Teamleitung (w/m/d) Markt und Integration Teilzeit

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

Wiesloch

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EUR 23,000 - 32,000

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Benefits offered by this job

SICHERER ARBEITSPLATZ
FORTBILDUNG & KARRIERE
VEREINBARKEIT VON FAMILIE & BERUF
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
DEUTSCHLAND- TICKET
Zu allen Benefits

Job summary

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis sucht eine Teamleitung im Bereich Markt und Integration. Teilzeit mit 50% (19,5 oder 20,5 Std./Woche je Beamtenstatus) und Besoldung TVöD/A11 bzw. Entgeltgruppe 10, je nach Erfahrung. Die Stelle umfasst fachliche Führung, Prozessgestaltung und Koordination mit Sozialleistungsträgern.

Sie bringen juristische/verwaltungswissenschaftliche Qualifikation, Führungserfahrung und Verständnis für Grundsicherung mit. Bewerbungsfrist 22.11.2026.

Qualifications

  • Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung.
  • Kenntnisse in Fachverfahren oder Bereitschaft zur Einarbeitung in Allegro/Verbis/STEP.
  • Fähigkeit zur fachbereichsübergreifenden Prozessgestaltung und Teamführung.

Responsibilities

  • Steuerung und fachbereichsübergreifende Prozessgestaltung.
  • Umsetzung der Geschäftspolitik und strategischer Ziele der Grundsicherung.
  • Abstimmung mit anderen Teamleitungen und Koordination von Projekten.

Skills

Führungserfahrung
Teamleitung
Strategische Planung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick

Education

Abschluss gehobener Verwaltungsdienst (Diplom/Bachelor)
Verwaltungsfachwirt/in oder Jurist/in mit erster Prüfung
Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Sozialer Arbeit

Tools

Allegro
Verbis
STEP

Job description

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 26 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an.

Teamleitung (w/m/d) Markt und Integration

Teilzeit mit 50% (Beschäftigte mit 19,5 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 20,5 Stunden/Woche)

Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 2.062 € bis 2.876 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung)

Bewerbungsfrist bis: 22.11.2026

Deine Aufgaben
  • Steuerung und fachbereichsübergreifende Prozessgestaltung
  • Umsetzung der Geschäftspolitik und strategischen Ziele der Träger der Grundsicherung
  • Abstimmung mit anderen Teamleitungen zur Umsetzung der Prozesse, sowie Übernahme eines Rucksackthemas, z .B. Rehabilitanden und Schwerbehinderte, Migration, Digitalisierung
  • Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen und Sozialleistungsträgern
  • Vertretung der Geschäftsstelle nach außen sowie Teilnahme an Arbeitskreisen
  • Fachliche und disziplinarische Teamleitung
  • Koordination des allgemeinen Dienstbetriebs in organisatorischer Hinsicht
  • Verantwortung des Beschwerdemanagements im zugewiesenen Aufgabenbereich
  • Verantwortlich für Personalführung und -entwicklung
  • Beratung und Anleitung von Mitarbeitenden bei der Bearbeitung schwieriger Fälle
  • Analyse der monatlich bereitgestellten Controllingdaten und Informationen zur Zielerreichung sowie zum regionaler Arbeits- und Ausbildungsmarkt und Ableitung erforderlicher Aktivitäten bei Zielverfehlung
  • Umsetzung des Qualitätsmanagements sowie ordnungsgemäße Beratung und Sachbearbeitung
Dein Profil
  • Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), Abschluss als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder Juristin/Jurist (w/m/d) mit mindestens erster abgelegter juristischer Prüfung oder Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Sozialer Arbeit
  • Mehrjährige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung erforderlich
  • Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Personal, Steuerung, Kommunikation und Verhalten
  • Kenntnisse in den einschlägigen Fachverfahren wie Allegro, Verbis, STEP etc. bzw. die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen
Das bieten wir
  • SICHERER ARBEITSPLATZ
  • FORTBILDUNG & KARRIERE
  • VEREINBARKEIT VON FAMILIE & BERUF
  • FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
  • DEUTSCHLAND- TICKET
  • Zu allen Benefits

Noch Fragen?

Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Christina Braun, Jobcenter Rhein-Neckar-Kreis christina.braun5@jobcenter-ge.de 06221/7960-407

Fragen zum Bewerbungsverfahren: Stefanie Ziegler, Haupt- und Personalamt S.Ziegler3@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1954

Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.

Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.

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