Teamleitung offene Kinder- und Jugendarbeit

Stadtverwaltung Remseck am Neckar; Remseck am Neckar; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Deutschland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung für die Offene Kinder- und Jugendarbeit. In dieser spannenden Teilzeitstelle gestalten Sie aktiv die Freizeit- und Bildungsangebote für die Remsecker Kinder und Jugendlichen. Neben einer leistungsgerechten Bezahlung und der Aussicht auf unbefristete Anstellung bieten wir ein innovatives Team und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind bis zum 18. Januar 2026 möglich.

Leistungen

30 Tage Erholungsurlaub

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Gesundheitsmanagement-Angebote

Leistungsorientierte Bezahlung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abschluss in Sozialer Arbeit oder vergleichbares Studium.
• Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
• Erfahrungen in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sind wünschenswert.

Aufgaben

• Leitung und fachliche Begleitung des Teams.
• Entwicklung und Umsetzung bedarfsorientierter Konzepte.
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Flexibilität

Kooperationsbereitschaft

soziale Kompetenz

Engagement

Aufgeschlossenheit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit

staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in

vergleichbarer Studiengang im Bereich Sozialwesen

Tools

Führerschein Klasse B

Jobbeschreibung

In unserer Fachgruppe Jugendreferat steht eine spannende Veränderung an - und Du kannst aktiv daran mitwirken!

Wir suchen zwei Teamleitungen, die gemeinsam den Alltag der Remsecker Kinder und Jugendlichen mit neuen Impulsen gestalten und weiterentwickeln.

Die Besetzung der Stelle erfolgt im Rahmen einer Pilotphase bis zum 31.12.2027. Für diese Zeit sind die Leitungsanteile befristet und Du erhältst eine Zulage nach § 14 TVöD (Entgeltgruppe S 15). Nach erfolgreichem Abschluss der Pilotphase wird eine unbefristete Weiterbeschäftigung in Entgeltgruppe S 15 in Aussicht gestellt.

Zur Gestaltung der außerschulischen Freizeit-, Bildungs- und Beteiligungsangebote für die Remsecker Kinder und Jugendlichen sucht die Fachgruppe Jugendreferat Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Teamleitung Offene Kinder- und Jugendarbeit.

DEINE AUFGABEN

• Anleitung und fachliche Begleitung der vier Mitarbeitenden, Praktikantinnen und Praktikanten, sowie Ehrenamtlichen im Team der Offenen Kinder- und Jugendarbeit
• Pädagogische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Vernetzung und Zusammenarbeit mit der Schulsozialarbeit, Remsecker Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, Vereinen, Jugendgruppen und Verbänden zur Gestaltung von Ferienangeboten und Umsetzung des Rechtsanspruchs auf die Ganztagesbetreuung in der Grundschule
• Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung bedarfsorientierter Konzepte
• Fachliche Koordination der Kinder-, Jugend- und Kulturarbeit Pattonville
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten unter Einbindung von Kinder- und Jugendbeteiligung
• Mitgestaltung des neuen Leitungsmodells in der Fachgruppe Jugendreferat
• Vertretung der Teamleitung Schulsozialarbeit

DEIN PROFIL

• Einen Abschluss zum/zur Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit beispielsweise mit Schwerpunkt Kinder- und Jugendarbeit oder
• Du bist staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in oder
• Du hast einen Abschluss eines vergleichbaren Studiengangs im Bereich des Sozialwesens
• Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen
• Du bringst Eigeninitiative, Flexibilität, Kooperationsbereitschaft und soziale Kompetenz mit
• Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus
• Erfahrungen in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sind wünschenswert
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B

FREUE DICH AUF

• Eine neu geschaffene Teilzeitstelle, bei der Du von Beginn an Deine Ideen zur Entwicklung einbringen kannst
• Eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 TVöD‑SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE‑Zulage in Höhe von 180 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung. Für die Dauer der Pilotphase sind die Leitungsanteile befristet und es wird eine Zulage gem. § 14 TVöD (Entgeltgruppe S 15) gezahlt.
• Eine in Aussicht gestellte unbefristete Weiterbeschäftigung in Entgeltgruppe S 15 nach erfolgreicher Beendigung der Pilotphase
• Ein innovatives und kreatives Team, welches die Anliegen der Kinder und Jugendlichen im Blick hat
• Intensive Einarbeitung ins Arbeitsfeld, sowie fachliche Begleitung und kollegiale Beratung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse‑Seminare
• Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad‑Leasings
• Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
• Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket)
• Einen kostenlosen Mediathek‑Ausweis
• Kostenloses Obst und Getränke
• Leistungsorientierte Bezahlung, Zahlung der SuE‑Zulage, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
• 30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage

Fachliche Auskünfte: Frau Stefanie Bitzer, Leitung Fachbereich Bildung, Familie, Soziales
07146 2809‑2500
Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sina Weiß, Leitung Fachbereich Zentrale Steuerung
07146 2809‑3100
Bewerbungsschluss ist der 18. Januar 2026.