Teamleitung (m/w/d) Objektmanagement

Peter Gross Bau Holding GmbH

St. Ingbert

Vor Ort

EUR 65.000 - 90.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Daueranstellung
30 Tage Urlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
JobRad-Leasing
Corporate Benefits
Gesundheitsbonus 300€
Teamevents

Zusammenfassung

Peter Gross Facility Management – das Integrated Facility Management-Unternehmen sucht eine erfahrene Teamleitung (m/w/d) Objektmanagement am Standort St. Ingbert.

Sie verantworten die Planung, Steuerung und Kontrolle der Leistungen in Kundenobjekten, übernehmen Budget- und Ergebnisverantwortung und führen Objektleiter sowie technische Mitarbeiter. Zudem sichern Sie Betreiberpflichten, dokumentieren Vorgänge und optimieren Prozesse.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Facility Management-Studium oder vergleichbare Qualifikation.
  • Alternativ Ausbildung als Meister/Techniker, bevorzugt im Bereich Elektro oder HKLS.
  • Führungserfahrung im Gebäudemanagement ist wünschenswert.
  • Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten.

Aufgaben

  • Planung, Steuerung und Kontrolle der Leistungserbringung in Kundenobjekten.
  • Budget- und Ergebnisverantwortung.
  • Führung von Objektleitern, technischen und infrastrukturellen Mitarbeitern.
  • Sicherstellung von Betreiberpflichten, Dokumentation sowie vertraglicher und gesetzlicher Pflichten.
  • Qualitätssicherung und Optimierung von Prozessen.
  • Betreuung und Pflege von Bestandskunden und Nachunternehmern.
  • Durchführung von Regelterminen mit Kunden.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Kundenorientierung
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Führerschein Klasse B

Ausbildung

Facility Management Studium
Meister/Techniker im relevanten Bereich

Tools

EDV Kenntnisse

Jobbeschreibung

Wer wir sindPeter Gross Facility Management – das ist Integriertes Facility Management mit allen Bestandteilen des technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Facility Management für alle Immobilienarten und -sparten.

Mit dem Geschäftsbereich Facility Management bündelt Peter Gross Bau das umfassende Dienstleistungsangebot innerhalb der Unternehmensgruppe, um seine Kunden langfristig entlang des Lebenszyklus einer Immobilie zu begleiten.

Unsere Werte, zielorientiert – verändernd- menschlich, bestimmen unser tägliches Denken und Handeln. Als verantwortungsvoller und fairer Baupartner stehen wir zu jeder Zeit und zu 100 Prozent für unsere Projekte ein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Teamleitung (m/w/d) Objektmanagement an unserem Standort in St. Ingbert.

Aufgaben
  • Planung, Steuerung und Kontrolle der Leistungserbringung in Kundenobjekten
  • Budget- und Ergebnisverantwortung
  • Führung von Objektleitern, technischen und infrastrukturellen Mitarbeitern
  • Sicherstellung von Betreiberpflichten, Dokumentation sowie vertraglicher und gesetzlicher Pflichten
  • Qualitätssicherung und Optimierung von Prozessen
  • Betreuung und Pflege von Bestandskunden und Nachunternehmern
  • Durchführung von Regelterminen mit Kunden
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Facility Management- Studium oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Ausbildung als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d), bevorzugt im Bereich Elektro oder HKLS
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement
  • Erfahrung in der MitarbeiterführungEdv-Kenntnisse
  • Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten
  • Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Führerschein Klasse B
Unsere Benefits
  • Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • On-Boarding am Hauptstandort in St. Ingbert
  • Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • JobRad-Leasing
  • Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.
  • Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen
  • Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc.
  • Interessante und abwechslungsreiche Projekte
  • Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
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