Teamleitung Gesundheitsmarkt Kassel/Waldau (m/w/d)

KAPHINGST GmbH; Stadtallendorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 78.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

6 Wochen Urlaub

Mitarbeiterrabatt

E-Bike Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

KAPHINGST GmbH sucht eine Teamleitung Gesundheitsmarkt in Stadtallendorf zur Führung eines kleinen Teams und zur Weiterentwicklung des Gesundheitsmarktkonzepts. Die Position bietet Verantwortung, eine patientenorientierte Beratung und Raum für Verbesserungen in einem wachsenden Unternehmen.

Sie bringen Leidenschaft für Menschen mit, klare Kommunikation und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung. Quereinsteiger sind willkommen; Mitarbeitendenrabatt und betriebliche Benefits gehören zum

Qualifikationen

• Führungsqualitäten und Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zu Lernen, auch aus Quereinsteiger–Hintergrund.

Aufgaben

• Die Stelle umfasst fachliche und menschliche Teamentwicklung.
• Sparringspartner, Motivator und Problemlöser Nr. 1.
• Struktur schaffen ohne Bürokratie, klare Prozesse.
• Gespräche führen, die Veränderungen bewirken.
• Nah am Kunden bleiben und Beratungen zum Erlebnis machen.
• Organisatorische und menschliche Stabilität des Ladens sicherstellen.

Kenntnisse

Teamführung

Kommunikation

Kundenberatung

Verlässlichkeit

Jobbeschreibung

Teamleitung Gesundheitsmarkt Kassel/Waldau (m/w/d) Vollzeit Kassel-Waldau VG Nord

Teamleitung Gesundheitsmarkt in Stadtallendorf (m/w/d)

Du suchst nicht nur einen Job, sondern etwas, das wirklich Sinn macht? Dann komm in das KAPHINGST® Team.

Mit 28 KAPHINGST®-Gesundheitsmärkten in Hessen sind wir in einer stetig wachsenden Branche zu Hause. KAPHINGST® ist immer nah an den Menschen, die echte Unterstützung brauchen. Und genau dafür brauchen wir dich: mit deinem Fachwissen, deiner Freundlichkeit und deiner Haltung, die nicht wackelt, wenn’s mal anstrengend wird.

Gemeinsam stellen wir uns den steigenden Anforderungen. Nicht mit Ausreden, nicht mit "geht gerade nicht", sondern mit Kompetenz, Verlässlichkeit und echtem Engagement. Hier machst DU einen echten Unterschied, den Menschen spüren.

Umfang |Vollzeit, 40 Wochenstunden

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst dein Team fachlich, menschlich und ehrlich.
• Du bist Sparringspartner, Motivator und manchmal auch Problemlöser Nr. 1.
• Du bringst Struktur rein, ohne Bürokratie zu feiern.
• Du führst Gespräche, die wirklich etwas verändern, keine Alibi-Meetings.
• Du bleibst nah am Kunden und machst Beratung zu einem echten Erlebnis.
• Du hältst den Laden zusammen, organisatorisch und menschlich.

Du bringst mit:

• Du hast Bock auf Menschen, wirklich.
• Du kannst klar kommunizieren, auch wenn es mal unbequem wird.
• Du übernimmst Verantwortung, statt sie zu erklären.
• Quereinsteiger sind willkommen, wenn du lernbereit bist.
• Du bist kein Blender, sondern jemand mit Haltung.
• Freundlich sein ist für dich kein Skill, sondern Standard.

Die Challenge:

Das hier ist kein Job zum "Mitlaufen".

Du bekommst:

• ein kleines Team (bis zu 5 Leute)
• echte Verantwortung
• Raum, Dinge besser zu machen
• 6 Wochen Urlaub, damit du wirklich runterkommst.
• Bis zu 20 % Mitarbeiterrabatt, weil Wertschätzung auch an der Kasse sichtbar sein darf.
• E-Bike Leasing, damit Work-Life-Balance nicht nur ein Trendwort bleibt.
• Betriebliche Altersvorsorge, weil Zukunft nicht egal ist.