Teamleiter Verkauf Gebrauchtwagen (m/w/d)

Softgarden; Mannheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Moderner Arbeitsplatz

Hersteller-Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten in einer großen

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstrad inkl. Arbeitgeberzuschuss

Umfangreiche Mitarbeiterbenefits

Zusammenfassung

Penske Sportwagenzentrum GmbH in Mannheim sucht eine/n Teamleiter Verkauf Gebrauchtwagen (m/w/d). Sie verantworten die wirtschaftlichen Ergebnisse des Verkaufs inkl. Dienstleistungen und realisieren Absatz-, Umsatz- und Gewinnziele.

Sie führen das Team, steuern Prozesse und arbeiten eng mit Herstellern sowie internen Abteilungen zusammen, um exzellente Kundenberatung und nachhaltige Kundenbindung sicherzustellen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Weiterbildung zum Verkaufsleiter (m/w/d) wünschenswert.
• Mehrjährige Führungs- bzw. Managementerfahrung im Automobilhandel.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude.

Aufgaben

• Stringente und nachhaltige Verkäufersteuerung nach dem Managementregelkreis.
• Fachliche und disziplinarische Leitung des Gebrauchtwagenverkaufs und -einkaufs.
• Steuerung des gesamten Verkaufsprozesses von Ankauf bis Verkauf.
• Weiterentwicklung der Verkaufsstrategie und Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen.
• Analyse von Markt- und WettbewerbstTrends zur Optimierung des Fahrzeugbestandes.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und Fachabteilungen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Verkaufsleitung

Verhandlungsgeschick

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische oder technische Ausbildung

Verkäufer-Weiterbildung/Verkaufsleiter

Jobbeschreibung

In Ihrer Tätigkeit als Teamleiter Verkauf Gebrauchtwagen (m/w/d) für den Bereich Gebrauchtwagen sind Sie verantwortlich für die Ausschöpfung der Potenziale im Bereich Verkauf.

Sie verantworten das wirtschaftliche Ergebnis des gesamten Verkaufsgeschäfts sowie relevanter Dienstleistungen (Finanzdienstleistungen, Garantieverlängerungen, Servicepakete). Orientiert an den Unternehmenszielen realisieren Sie die vereinbarten Absatz-, Umsatz- und Gewinnziele.

Sie führen Ihr Team anhand klar definierter Ziele und begleiten die Zielerreichung durch ein konsequentes Controlling mit Hilfe ausgewählter Kennziffern und Prozesse. In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und Teamrunden passen Sie die zur Zielerreichung erforderlichen Maßnahmen strukturiert an. Zur Sicherstellung einer reibungslosen Regelkommunikation und der Nutzung sämtlicher Ressourcen sind Sie mit allen kundenkontaktrelevanten Schnittstellen im Autohaus sowie mit den Herstellern eng verknüpft.

Aufgaben:

• Stringente und nachhaltige Verkäufersteuerung nach dem Managementregelkreis
• Fachliche und disziplinarische Leitung des Gebrauchtwagenverkauf und -einkauf. Verantwortung für die Zielerreichung im Gebrauchtwagenbereich (Verkaufszahlen, Ertrag, Kundenzufriedenheit, etc.)
• Steuerung des gesamten Verkaufsprozesses – über Fahrzeugankauf, Aufbereitung und Preisgestaltung bis hin zum Verkauf
• Weiterentwicklung der Verkaufsstrategie sowie Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen
• Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends zur Optimierung des Fahrzeugbestandes
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen Fachabteilungen (z.B. Werkstatt, Neuwagen, Buchhaltung)
• Sicherstellung einer exzellenten Kundenberatung und nachhaltigen Kundenbindung

Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Weiterbildung zum Verkaufsleiter (m/w/d) wünschenswert
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Automobilhandel
• Sie können Menschen begeistern und führen, sind kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und entscheidungsfreudig
• Sie sind belastbar und zuverlässig, gehen Probleme lösungsorientiert an und verfügen neben technischem Verständnis über unternehmerisches Denken und Handeln
• Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsstärke und eine ausgeprägte Ergebnis- und Zielorientierung
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Empathie und Vorbildfunktion
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt
• Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten

Wir bieten:

• 30 Tage Urlaub
• Ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Einen modernen & ergonomischen Arbeitsplatz mit umfassender Ausstattung
• Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten vom Hersteller
• Karrieremöglichkeiten in einer der größten Autohandelsgruppen
• Unentgeltliche betriebliche Krankenversicherung
• Ein Dienstrad inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Eine leistungsgerechte Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Umfangreiche Mitarbeiterbenefits

Ihr Kontakt:

Penske Sportwagenzentrum GmbH
Tobias Wolfinger, Assistent der Geschäftsführung
Elsa-Brändström-Straße 11
68229 Mannheim