Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Der Landesbauernverband in Baden Württemberg e.V. sucht eine qualifizierte Steuerfachkraft zur fachlichen Leitung des Teams in Stuttgart. Sie beraten Mitglieder in steuerlichen Angelegenheiten und erstellen Einkommensteuererklärungen sowie Einnahmen-Überschuss-Rechnungen.
Zudem verantworten Sie die Korrespondenz mit Finanzämtern. Wir bieten Gestaltungsspielraum als Teil eines Gründungsteams am Standort Stuttgart, sowie attraktive Entwicklungsperspektiven und flexible Arbeitszeiten.
Fachliche Leitung und Organisation des Teams aus Sachbearbeitung und Assistenz Aufbau und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen, Qualitätsstandards und digitalen Prozessen Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen sowie erste Ansprechperson in fachlichen Fragen Eigener Mandantenstamm - Sie bleiben fachlich nah an der Praxis Beratung und Betreuung unserer Mitglieder in steuerlichen Angelegenheiten Erstellen von Einkommensteuererklärungen nach § 13a EStG sowie von Einnahmen-Überschuss-Rechnungen nach § 4 Abs. 3 EStG Erstellen von Umsatzsteuervoranmeldungen und -erklärungen Korrespondenz mit Finanzämtern und Behörden
Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d), gerne mit Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in Mehrjährige Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei, Buchstelle oder Steuerabteilung Idealerweise erste Führungs- oder Projektverantwortung Kenntnisse in der Besteuerung land- und forstwirtschaftlicher Betriebe sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung - wir arbeiten Sie gründlich ein Problemloser Umgang mit MS Office, DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägte Serviceorientierung und Kontaktfreudigkeit Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
Gestaltungsspielraum: Sie gehören zum Gründungsteam am Standort Stuttgart und prägen Strukturen und Arbeitsweise von Anfang an mit Perspektive: klare Entwicklungsmöglichkeiten - fachlich wie in Richtung Führungsverantwortung Einarbeitung: individuell und ausführlich Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf; 32 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. Sondertage, Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts, ergonomisch und technisch top ausgestattet Vergütung: sicherer Arbeitsplatz mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten und vielen Extras (bspw. Benefitkarte, Sozialleistungen) Kultur: offene und freundliche Verbands- und Unternehmenskultur in einem Team von hilfsbereiten und herzlichen Kollegen Entwicklung: vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten