Teamleiter SAP Basis & Entwicklung (m/w/d)

Fuchsgruppe

Deutschland

Sur place

EUR 90 000 - 125 000

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Il y a 5 jours
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Mobiles Arbeiten
29 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvest
Kantine und Gesundheitsprogramm
Firmenfitness

Résumé du poste

Fuchs Gruppe in Dissen am Teutoburger Wald sucht eine(n) Teamleiter SAP Basis & Entwicklung (m/w/d) mit Verantwortung für Betrieb, Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der SAP-Systeme.

Sie gestalten die SAP-Strategie, treiben Projekte voran und arbeiten eng mit Management, Fachbereichen und Key Usern zusammen. Mehrjährige SAP-Erfahrung, Leadership und Fokus auf Entwicklung/Basis sind gewünscht.

Qualifications

  • Mehrjährige Erfahrung in SAP-Entwicklung und Basisadministration.
  • Führungserfahrung oder starke Motivation, Führungsrolle zu übernehmen.
  • Erfahrung mit S/4HANA-Rollouts und internationalen Projekten ist wünschenswert.
  • Kenntnisse in ABAP, Fiori/UI5 und Schnittstellenentwicklung.

Responsabilités

  • Aufbau und fachliche Leitung eines kleinen SAP-Teams mit Schwerpunkt Entwicklung, Basisadministration und Betrieb.
  • Verantwortung für Betrieb, Verfügbarkeit, Performance, Optimierung und Sicherheit der SAP-Systeme.
  • Mitgestaltung der SAP-Strategie und Mitarbeit bei S/4HANA-Rollouts.
  • Koordination externer Dienstleister inkl. Budget- und Ressourcenplanung.

Connaissances

SAP Basis
SAP Entwicklung
ABAP
Fiori/UI5
S/4HANA
SAP CPI
SAP BTP
Führungserfahrung
Projekterfahrung
Schnittstellenentwicklung

Outils

ABAP Development Tools
S/4HANA Lifecycle
HANA Studio

Description du poste

Teamleiter SAP Basis & Entwicklung (m/w/d)
  • Dissen am Teutoburger Wald
  • Vollzeit
  • Mit Berufserfahrung

Als Teamleiter SAP Basis & Entwicklung (m/w/d) verantwortest du mit deinem kleinen SAP-Team Betrieb, Verfügbarkeit, Performance, Optimierung und Sicherheit unserer SAP-Systeme in den Bereichen Entwicklung und Basisadministration. Du gestaltest die SAP-Strategie mit und treibst Projekte voran. Du identifizierst Optimierungs- und Automatisierungspotenziale und arbeitest eng mit Management, Fachbereichen und Key Usernzusammen.

  • Aufbau und fachliche Leitung eines kleinen SAP-Teams für die SAP-Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf Entwicklung, Basisadministration und Betrieb
  • Verantwortung für Betrieb, Verfügbarkeit, Performance, Optimierung und Sicherheit unserer SAP-Systeme (SAP ERP, SAP HCM, SAP S/4HANA und BW-Systeme)
  • Mitgestaltung der SAP-Strategie und von Projekten zur digitalen Transformation sowie S/4HANA-Rollouts
  • Steuerung und Integration externer Dienstleister inkl. Budget- und Ressourcenplanung für interne und externe Leistungen
  • Weiterentwicklung der Systemarchitektur und SAP-Anwendungen unter Einsatz moderner Technologien wie ABAP, Fiori/UI5, Formularentwicklung und Schnittstellen sowie Steuerung des SAP Life Cycle Managements
  • Identifikation und Umsetzung von KI- und Automatisierungspotenzialen zur Optimierung von Prozessen, Entwicklung und Betrieb
  • Enge Zusammenarbeit mit Management, Fachbereichen, Key Usern und internationalen Stakeholdern
  • Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen SAP-Entwicklung (ABAP, Schnittstellenentwicklung, ggf. Fiori/UI5) und Basisadministration
  • Erste Führungserfahrung oder ausgeprägteMotivation, den nächsten Entwicklungsschritt in eine Führungsrolle zu gehen
  • Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und Projektpartner
  • Fundierte Kenntnisse in S/4HANA sowie Wunsch nach Erfahrung in internationalen Rollout-Projekten
  • Erste Erfahrungen mit SAP CPI bzw. SAP BTP wünschenswert
  • Interesse und idealerweise erste Erfahrung im Einsatz von Künstlicher Intelligenz im SAP- oder IT-Kontext
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten in komplexen Betriebs- und Projektphasen zu setzen
  • 29 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester frei
  • Flexible Arbeitszeiten zwischen 5:00 und 22:00 Uhr (Kernarbeitszeit: 10:00 bis 14:00 Uhr)
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Entwicklung

  • Schulungs- und Weiterbildungsangebote z. B. Vielzahl von Schulungsangeboten im Fuchs Campus sowie individuelle Angebote
  • Regelmäßige Feedbackrunden

Sport & Gesundheit

  • Eigene Kantine (Brötchen, Mittagessen (inkl. vegetarischer Auswahl & Salatbar, Dessert)
  • Regelmäßiges Sport- & Gesundheitsprogramm z. B. Fahrradleasing, Firmenfitness
  • Möglichkeiten zu Produktverkostungen

Arbeitsplatz

  • Unternehmensweite Duz-Kultur
  • Ergonomische Arbeitsplätze

Weitere Benefits

  • Willkommenstag inkl. kleinem Willkommenspaket
  • Personalshop mit vergünstigten Produkten
  • Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen
  • Zuschuss zur Kinderferienbetreuung
  • Blumenstrauß zum Geburtstag
  • Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter:innen
Zusammengefasst bieten wir Dir

Mobiles Arbeiten

Familienfreundlichkeit

Sicherheit

Entwicklungsmöglichkeiten

Genusserlebnisse

Komfort am Arbeitsplatz

Wir denken an Dich!

Wir lieben, was wir tun: Wir liefern unseren Kund:innen weltweit Gewürze sowie kulinarische Trends – und inspirieren sie damit zu neuen Geschmackserlebnissen. Mit Leidenschaft und Neugier sorgen wir tagtäglich dafür, dass Kochen und Essen einfach mehr Freude bereiten. Gleichzeitig setzen wir auf bewährte Technologien und Erfahrungswerte, um kompromisslose Qualität zu liefern.

Verantwortung für die Umwelt und die Gesellschaft zu übernehmen? Das ist für uns seit der Unternehmensgründung selbstverständlich – schließlich wachsen die meisten Gewürze und Kräuter in fernen Ländern.

Die Fuchs Gruppe ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz im niedersächsischen Dissen. Fuchs, Ostmann, Bamboo Garden und Fuego – das sind nur einige unserer nationalen Marken, die aus den Gewürz- und Feinkostregalen der Supermarktlandschaft nicht wegzudenken sind.

Das trifft Deinen Geschmack? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Vielfalt, wie bei unseren Gewürzen – Statement zur Chancengleichheit

Wofür wir stehen? Für Geschmack – und der ist vielfältig. So vielfältig wie unsere Produkte– und die Persönlichkeiten in unserem Team. Mit den verschiedensten Charakteren formenwir ein starkes Team, in das alle ihre individuellen Stärken einbringen können, sodasswir gemeinsam immer besser werden. Wir leben einen respektvollen Umgang mit allen Menschen– unabhängig der Herkunft, Weltanschauung oder Religion, sexuellenOrientierung oder des Geschlechts.

Was Du liest schmeckt dir?

Hallo, ich bin Jannis und als HR Recruiting Expert Dein:e Ansprechpartner:inbei allen Fragen zur Stelle und zur Bewerbung.

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