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Ein Unternehmen im IT-Support sucht einen Teamleiter IT Service/Support, der Kundenserviceteams motiviert und leitet. Zu den Hauptaufgaben gehören die technische Weiterentwicklung der Mitarbeiter, die Etablierung optimierter Support-Prozesse und die Gewährleistung einer exzellenten Kundenbetreuung. Der ideale Kandidat hat ein Informatikstudium abgeschlossen, Führungserfahrung und Kenntnisse in relevanten Technologien wie Microsoft Windows Server und IT-Sicherheitsaspekten. Diese spannende Rolle bietet die Chance, innovative Lösungen für technische Herausforderungen zu entwickeln.
Wie Sie den Unterschied machen
Als Teamleiter IT Service/Support führst und motivierst du unsere Kundenserviceteams. Du bist für das Team Ansprechpartner im operativen Tagesgeschäft und gibst Hilfeleistungen, insbesondere bei komplexen technischen Fragestellungen. Die Entwicklung des Teams geschieht in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Leiter. Eine deiner Kernaufgaben ist die technische Weiterentwicklung der Teammitglieder. Du organisierst regelmäßige Schulungen für verschiedene Themengebiete (z.B. IP, DNS, Veeam, Firewall, Microsoft), verbesserst das Team‑Know‑how und bringst neue Mitarbeitende auf das gleiche Leistungsniveau.
Als Teamleiter IT Service/Support stellst du eine optimale Betreuung unserer Kunden während und nach der Projektumsetzung sicher und garantierst somit, dass die Kommunikation mit den Kunden in bester Weise umgesetzt wird. Du berichtest direkt an den technischen Leiter und agierst als Schnittstelle zu allen Bereichen im Unternehmen. Du spielst somit eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des Kundensupports und trägst dazu bei, innovative Lösungen für technische Herausforderungen zu entwickeln.
Im persönlichen Gespräch möchten wir Sie so kennenlernen, wie Sie wirklich sind – also bleiben Sie authentisch und ganz Sie selbst.
Mit einer guten Vorbereitung, einem freundlichen Auftreten und spannenden Einblicken in Ihre Vita steht einer positiven Rückmeldung nichts mehr im Weg.
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