Teamleiter*in Full Stack Development (all genders)

DATAGROUP Service Hub GmbH; Leipzig; Hybrid; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Mobiles Arbeiten bis 100%

Flexibles Arbeiten von Zuhause oder am

Top Equipment & moderne Büroräume

Gesundheitsbonus & Bikeleasing

Deutschlandticket 37€

Einarbeitung & Feel-Good-Management

Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamevents & Benefits

Zusammenfassung

DATAGROUP Service Hub GmbH sucht eine erfahrene Führungskraft im Bereich Full Stack Development. Sie leiten ein interdisziplinäres Team, tragen die technische Verantwortung für große Projekte und setzen moderne Frontend- sowie Backend-Lösungen um.

Sie arbeiten hands-on, kommunizieren sicher mit Kunden, und treiben den Einsatz neuer Technologien voran. Eine starke Leadership- und Deutsch-/Englisch-Kommunikation ist Voraussetzung, sowie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung.

Qualifikationen

• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Full Stack Entwicklung, davon mehrere Jahre in leitender Position.
• Führungserfahrung mit Personalverantwortung für Teams von 5+ Personen.
• Deutsch verhandlungssicher (C2) in Schrift und Sprache.
• Englisch sehr gute Kenntnisse (C1 oder besser) für internationale Projekte und Teams.
• Erfahrung in der Personalentwicklung, Mentoring und im Teamaufbau.
• Bereitschaft, in einem großen IT-Unternehmen zu arbeiten und Prozesse zu optimieren.

Aufgaben

• Du leitest ein interdisziplinäres Entwicklerteam und förderst seine Weiterentwicklung.
• Du trägst die technische Verantwortung für große Entwicklungsprojekte und achtest auf Zeit- und Budgetziele.
• Du arbeitest hands-on Frontend- und Backend-Entwicklung, um skalierbare Lösungen zu liefern.
• Du bist erster Ansprechpartner für Kunden, präsentierst Lösungen und verhandelst Preise.
• Du bewertest und führst neue Technologien ein und begleitest deren Integration im Team.

Kenntnisse

Full Stack Entwicklung

Führungserfahrung

Deutsch (C2)

Englisch (C1)

Tools

React

Angular

Vue.js

Node.js

Python

Java

PostgreSQL

MongoDB

MySQL

Docker

Kubernetes

GitLab CI/CD

AWS

Azure

GCP

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

• Führung & Coaching: Du leitest ein interdisziplinäres Entwicklerteam (5–8 Personen oder mehr), förderst die Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und schaffst eine Kultur des Vertrauens, Lernens und der technischen Exzellenz.
• Projektverantwortung: Du trägst die technische Verantwortung für z.T. große Entwicklungsprojekte, steuerst Ressourcen effizient und sorgst dafür, dass wir unsere Meilensteine im Zeit- und Budgetrahmen erreichen.
• Full Stack Entwicklung: Du arbeitest Hands-on mit – in der Frontend- wie auch Backend-Entwicklung – und stellst sicher, dass wir moderne, skalierbare und wartbare Lösungen liefern.
• Kundenkommunikation: Du bist erster / erste Ansprechpartner*in für unsere Kunden, präsentierst Lösungen souverän, verhandelst Preise auf Augenhöhe und findest auch in herausfordernden Situationen den richtigen Ton und Lösungsweg.
• Technologie & Innovation: Du hast Freude daran, neue Technologien zu bewerten, einzuführen und dein Team bei der Integration zu begleiten.

Deine Skills:

• Erfahrung: Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Full Stack Entwicklung, davon mehrere Jahre in leitender Position mit Personalverantwortung für Teams von 5 oder mehr Personen.
• Technischer Stack (Beispielhaft):
  • Frontend: React, Angular oder Vue.js
  • Backend: Node.js, Python, Java oder vergleichbare Technologien
  • Datenbanken: PostgreSQL, MongoDB, MySQL
  • DevOps/CI-CD: Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD, Cloud-Plattformen (AWS, Azure oder GCP)
• Leadership: Du führst mit Klarheit, Empathie und Struktur. Erfahrung in der Personalentwicklung, Mentoring und im Teamaufbau ist dir vertraut.
• Kommunikation:
  • Deutsch: Verhandlungssicher (C2) sowohl schriftlich als auch mündlich
  • Englisch: Sehr gute Kenntnisse (C1 oder besser) für internationale Projekte und Teams
• Kundenverständnis: Du verstehst Geschäftsmodelle, kannst Anforderungen strategisch interpretieren und kommunizierst mit Stakeholdern souverän und lösungsorientiert.
• Offenheit & Lernbereitschaft: Du bleibst neugierig, hinterfragst Bestehendes konstruktiv und bringst gern neue Impulse ins Team.
• Du kannst dich in einem großen IT-Unternehmen sicher bewegen und eine Prozessumgebung leben und optimieren.

Was wir bieten:

• Deine sichere Zukunft – ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Maximale Work-Life-Balance - Mobiles Arbeiten nach Absprache bis zu 100% möglich
• Flexibilität – Arbeite von zuhause oder an einem unserer DATAGROUP-Standorte
• Top Equipment – Auswahl an technischem Equipment, moderne Büroräume mit ergonomischen Arbeitsplätzen
• Dein Gesundheitsbonus – Bezuschussung deiner Arbeitsplatzbrille, Bikeleasing, regelmäßige Vitamine und Unterstützung bei Sportangeboten
• Am Stau vorbei – Deutschlandticket für 37€
• Starte erfolgreich durch – mit unserer persönlichen und fachkompetenten Einarbeitung und Feel-Good-Management
• Wachstum - gemeinsam planen wir deine berufliche Entwicklung und unterstützen dich mit kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Du bist uns wichtig - mit verschiedenen Benefits, Firmenfrühstück, Feiern und Teamevents für Spaß und Zusammenhalt, sorgen wir für deine Zufriedenheit
• Nahbar - Hohe Wertschätzung sowie kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
• Im Herzen der Stadt – Büro in guter Lageund wirklich (!!!) gutem Kaffee