Teamleiter:in Energieberatung & Bauphysik (m/w/d)

schreyer-ingenieure; Lübeck; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Homeoffice möglich

Job-Ticket Zuschuss

Job-Rad

Sportzuschuss

Team-Events

Zusammenfassung

schreyer-ingenieure sucht eine/n Teamleiter:in Energieberatung & Bauphysik zur fachlichen Führung eines Teams. Die Position ist unbefristet und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zur Homeoffice-Teilnahme.

Zu den Aufgaben gehören die Energieberatung, Erstellung von Energiebilanzen, Fördermittelkonzepte nach BEG sowie Vor-Ort-Beratungen zu Gebäudeeffizienz. Du trägst Verantwortung für Teamentwicklung, Prozesse und Projektführung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Nachhaltigem Bauen, Energietechnik oder Architektur.
• Mehrjährige Führungserfahrung und Freude an Verantwortung.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Team fachlich führen, Aufgaben verteilen, Kapazitäten planen.
• Arbeitsabläufe optimieren, Qualitätsstandards sichern, Informationsfluss strukturieren.
• Feedback- und Entwicklungsgespräche führen, Ziele vereinbaren, nächste Schritte ableiten.
• Themen frühzeitig ansprechen, Konflikte moderieren, tragfähige Lösungen entwickeln.
• Prozesse verbessern, neue Tools und Arbeitsweisen einführen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Energieberatung

Bauphysik

Projektleitung

Kommunikation

Teamkoordination

Ausbildung

Bachelor oder höher in Bauingenieurwesen / Energietechnik / Architektur

Jobbeschreibung

Teamleiter:in Energieberatung & Bauphysik (m/w/d)

Gestalte mit uns die Energiewende: fachlich stark und mit Verantwortung für dein Team.

Du verbindest anspruchsvolle Energieberatung und Bauphysik mit der Führung und Weiterentwicklung deines Teams.

Deine Rolle als Teamleiter:in

• Du führst dein Team fachlich und im Arbeitsalltag, verteilst Aufgaben und Verantwortlichkeiten und behältst Kapazitäten, Prioritäten und Vertretungen im Blick.
• Du sorgst für klare Arbeitsabläufe, die Einhaltung unserer Qualitätsstandards, einen guten Informationsfluss und strukturierte Teambesprechungen.
• Du führst regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche, vereinbarst Ziele und entwickelst gemeinsam mit den Mitarbeitenden passende nächste Schritte.
• Du sprichst schwierige Themen frühzeitig und verbindlich an, moderierst Konflikte und entwickelst tragfähige Lösungen.
• Du verbesserst Prozesse, bringst neue Tools und Arbeitsweisen ein, vertrittst die Interessen deines Teams und übernimmst Verantwortung für interne Themen und Projekte.

Deine fachlichen Aufgaben

• Energieeffizienzberatung sowie eigenverantwortliche Erstellung von Energiebilanzierungen für Wohn- und Nichtwohngebäude im Neubau und Bestand nach GModG und den jeweils geltenden BEG-Richtlinien
• Energieausweise sowie Nachweise zum sommerlichen Wärmeschutz, Feuchteschutz (u. a. WUFI) und zu Wärmebrücken
• Fördermittelkonzepte nach BEG einschließlich energetischer Fachplanung, Baubegleitung und förderkonformer Nachweisführung gegenüber BAFA, KfW und ggf. IFB
• Vor-Ort-Beratungen zu Gebäudeeffizienz und nachhaltiger Energieversorgung, Ökobilanzierungen / LCA (z. B. QNG, DGNB) sowie Erläuterungsberichte und Dokumentationen

Dein Profil

Du verbindest fachliche Kompetenz mit Freude daran, Menschen zu begleiten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam gute Ergebnisse zu erreichen.

Das bringst du idealerweise mit:

• abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Nachhaltigem Bauen, Energietechnik, Architektur oder einem vergleichbaren Fachgebiet sowie mehrjährige Berufserfahrung in Energieberatung oder Bauphysik
• Erfahrung in fachlicher Führung, Projektleitung oder Teamkoordination und Freude daran, Verantwortung für Menschen, Zusammenarbeit und Ergebnisse zu übernehmen
• klare Kommunikation, Entscheidungsstärke, Feedbackkompetenz sowie eine strukturierte, verbindliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eintragung in die Energieeffizienz-Expertenliste für Förderprogramme des Bundes ist wünschenswert; Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern ist von Vorteil
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine sichere Team-, Projekt- und Kundenkommunikation

Unser Angebot

Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- oder Vollzeit mit Gestaltungsspielraum, 30 Urlaubstagen und einer attraktiven Vergütung entsprechend Qualifikation und Verantwortung. Du kannst Team, Prozesse und fachliche Schwerpunkte aktiv mitgestalten und erhältst gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, auch für deine Führungsrolle. Dazu kommen flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Job-Ticket-Zuschuss, Job-Rad, Sportzuschuss und regelmäßige Team-Events.