Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

TEDi

Stuhr

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

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Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Tedi sucht in Niedersachsen eine motivierte Filialleitung zur Steuerung des Sortiments, der Abläufe und der Teamführung in einer dynamischen Handelsumgebung.

Sie verantworten die Umsetzung von Verkaufsstrategien, die wirtschaftliche Steuerung der Filiale und die Einhaltung interner Standards. Unbefristetes Arbeitsverhältnis, individuelle Karrierebegleitung und betriebliche Altersvorsorge werden geboten.

Qualifikationen

  • Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams.
  • Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft.
  • Umsetzung von Verkaufsstrategien und ansprechende Warenpräsentation.
  • Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln.
  • Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards.
  • Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise Führungsposition.

Aufgaben

  • Leitung des Filialteams und Motivation der Mitarbeitenden.
  • Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts.
  • Umsetzung von Verkaufsstrategien und Gestaltung der Warenpräsentation.
  • Kontrolle von Kennzahlen und wirtschaftliches Handeln.
  • Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung gemäß Standards.

Kenntnisse

Führung
Motivation
Teamführung
Organisation

Jobbeschreibung

Du hast echtes Führungstalent und liebst den Einzelhandel? Gestalte mit uns eine erfolgreiche Filiale – hands-on, dynamisch und mit echtem Teamgeist! Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über deine Bewerbung!

  • Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
  • Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft
  • Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation
  • Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln
  • Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards
  • Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
  • Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten
  • Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw.
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