Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

TEDi; Crailsheim; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Karrierebegleitung

Rabattangebote für Mitarbeitende

Zusammenfassung

TEDi sucht eine Führungspersönlichkeit für die Leitung einer Filiale in Baden-Württemberg. Du motivierst und entwickelst dein Filialteam, sorgst für reibungslose Tagesabläufe und setzt Verkaufsstrategien um, inklusive ansprechender Warenpräsentation.

Zu deinen Aufgaben gehört die Steuerung von Kennzahlen, wirtschaftliches Handeln, Sauberkeit und die Einhaltung interner Standards. Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil; unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Qualifikationen

• Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition.
• Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.

Aufgaben

• Führung, Motivation und Entwicklung des Filialteams.
• Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft.
• Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation.
• Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln.
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards.

Kenntnisse

Führung

Motivation

Teamentwicklung

Filialmanagement

Jobbeschreibung

Du hast echtes Führungstalent und liebst den Einzelhandel? Gestalte mit uns eine erfolgreiche Filiale – hands‑on, dynamisch und mit echtem Teamgeist!

• Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
• Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft
• Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation
• Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards
• Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition
• Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands‑on-Mentalität
• Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten
• Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
• Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw.