Teamleiter Business Development Center – Automobilbranche (m/w/d)

Aschert & Bohrmann GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Automobilbranche in Düsseldorf sucht einen Teamleiter für das Business Development Center. In dieser Rolle leiten Sie ein Team, optimieren Vertriebsprozesse und analysieren Marktdaten zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Vertriebserfahrung, Kenntnisse in der Automobilbranche sowie gute Führungsqualitäten mit. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Umfeld mit attraktiven Benefits.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Moderne Arbeitsumgebung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Business Development.
• Erfahrung in der Führung von Teams ist vorteilhaft.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Leiten des Business Development Teams.
• Steuern von Vertriebsprozessen zur Leadgenerierung.
• Analysieren von Markt- und Kundendaten.

Kenntnisse

Vertriebsaffinität

Kommunikationsstärke

Analytisches Denken

Hohe Eigenmotivation

Digitale Kompetenz

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Teamleiter Business Development Center – Automobilbranche (m/w/d) - Düsseldorf

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Teamleiter Business Development Center – Automobilbranche (m/w/d) an Standort Düsseldorf.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Führung des Business Development Teams im automobilen Umfeld.
• Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen zur Leadgenerierung und Kundenaktivierung.
• Analyse von Markt- und Kundendaten zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale.
• Übernahme der Ressourcenplanung, Priorisierung von Aufgaben und Sicherstellung effizienter Abläufe.
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Service zur Optimierung der Customer Journey.
• Monitoring zentraler KPIs sowie regelmäßige Erstellung von Reportings für die Geschäftsleitung.
• Coaching, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
• Optimierung digitaler Vertriebs- und Kommunikationsprozesse zur Steigerung der Conversion Rates.

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Business Development oder Kundenmanagement – idealerweise in der Automobilbranche.
• Erfahrung in der Führung von Teams oder in einer stellvertretenden Teamlead-Funktion.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse.
• Vertriebsaffinität, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung.
• Analytisches Denken, Organisationsgeschick und hohe digitale Kompetenz.
• Hohe Eigenmotivation sowie Freude daran, ein Team fachlich weiterzuentwickeln.

Unser Kunde bietet

• Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum.
• Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits.
• Moderne Arbeitsumgebung und digitalisierte Prozesse.
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen.

Haben Sie Interesse, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 378765 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [e-mail]

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