Teamlead HR Applications (w/m/d)

Fielmann Group; Hamburg; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

13. Gehalt / Umwandlung in Freizeit

Mitarbeiteraktien

Hybrides Arbeiten (bis zu 60% Remote)

Job summary

Fielmann Group sucht eine Führungspersönlichkeit für das Team People Applications. Sie leiten und entwickeln das Team, setzen klare Ziele, managen Ressourcen und Budget und arbeiten eng mit dem Product Owner zusammen, um Prioritäten in eine tragfähige Organisations- und Kapazitätsplanung zu übersetzen.

Sie fördern kontinuierliche Verbesserung, Automatisierung und AI-Kompetenz, gestalten ein international skalierbares Operating Model und sichern die Delivery-Kapazität für wichtige Prioritäten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder vergleichbar.
• Nachweisliche Führungserfahrung in HR-Tech oder ähnlichem Umfeld.
• Erfahrung im Aufbau internationaler Teams oder Delivery-Modelle.
• Kenntnisse in Workday, SAP HCM oder cloudbasierter HCM-Plattform von Vorteil.
• Souveräne Kommunikation auf Deutsch und Englisch.

Responsibilities

• Du führst und entwickelst das People-Applications-Team und schaffst Orientierung durch klare Ziele und regelmäßiges Feedback.
• Du steuerst Team-, Ressourcen- und Budgetthemen in enger Abstimmung mit dem Product Owner.
• Du entwickelst ein international skalierbares Target Operating Model und klare Schnittstellen.
• Du sicherst Delivery-Kapazität für Prioritäten des Product Owners und etablierst effektive Abstimmungsprozesse.
• Du entwickelst gemeinsam mit dem Product Owner einen strategischen Ausbauplan für weitere Märkte und Marken.

Skills

Führungserfahrung

Teamleitung

Stakeholder-Kommunikation

Deutsch/Englisch Kommunikation

Education

Wirtschaftsinformatik / Informatik / BWL Studium

Tools

Workday

SAP HCM

Job description

In People Applications gestalten wir die technologische Grundlage für moderne, effiziente People-Prozesse. Unsere integrierte People-Applications-Landschaft unterstützt rund 19.000 End User in den bestehenden Märkten und soll zukünftig auf weitere Märkte und Marken skalieren. Als Team Lead führst und entwickelst du das Team, schaffst die erforderlichen Fähigkeiten und Kapazitäten und verantwortest den organisatorischen Ausbau auf weitere Märkte und Marken.

Das erwartet dich bei uns. Deine Aufgaben.

• Du führst und entwickelst das People-Applications-Team und schaffst Orientierung durch klare Ziele, Verantwortlichkeiten und regelmäßiges Feedback.
• Du steuerst Team-, Ressourcen- und Budgetthemen in enger Abstimmung mit dem Product Owner und relevanten Stakeholdern aus People und Digital und übersetzt strategische Prioritäten in eine tragfähige Organisations- und Kapazitätsplanung.
• Du förderst kontinuierliche Verbesserung, Innovation, Automatisierung und AI-Kompetenz und verankerst Arbeitsweisen, die Effizienz, Qualität und Wirksamkeit des Teams nachhaltig erhöhen.
• Du gestaltest ein international skalierbares Target Operating Model sowie klare Rollen und Schnittstellen und arbeitest dabei eng mit dem Product Owner zusammen.
• Du stellst die erforderliche Delivery-Kapazität für die Prioritäten des Product Owners sicher und etablierst effiziente Abstimmungs- und Entscheidungsprozesse für eine verlässliche Umsetzung.
• Du entwickelst gemeinsam mit dem Product Owner einen strategischen Ausbauplan für weitere Märkte und Marken und verantwortest dessen organisatorische Umsetzung - von Governance und Ressourcen bis zum Aufbau lokaler Schnittstellen.
• Du entwickelst eine ausgewogene Ressourcenstrategie, sicherst geschäftskritisches Wissen im Team und baust die für das bestehende Portfolio und den internationalen Ausbau erforderlichen Fähigkeiten nachhaltig auf.

Warum wir uns auf dich freuen. Dein Profil.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst nachweisliche Führungserfahrung in einem HR-Tech-, Application-Management-, Digital- oder vergleichbaren technologiegeprägten Umfeld mit.
• Du entwickelst Mitarbeitende gezielt weiter und führst mit Klarheit, Vertrauen, Verbindlichkeit und konstruktivem Feedback.
• Du hast Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung internationaler Teams, Organisationen oder Delivery-Modelle.
• Kenntnisse in Workday, SAP HCM oder einer anderen cloudbasierten HCM-Plattform sind von Vorteil.
• Du verstehst komplexe People- und Anwendungslandschaften und kennst die Bedeutung von Integrationen, Daten-Governance, Berechtigungen und Security.
• Du steuerst Kapazitäten, Budgets und externe Partner sicher und kommunizierst souverän mit Senior Stakeholdern auf Deutsch und Englisch.

Wir geben alles. Deine Vorteile.

• Attraktive Vergütung, 13. Gehalt mit Option auf Umwandlung in Freizeit.
• Jährliches Budget: 1.080 € für Fielmann Produkte für dich und deine Familie.
• Mitarbeiteraktien, vermögenswirksame Leistungen sowie zahlreiche weitere Benefits.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und hybrides Arbeiten mit bis zu 60% Remote pro Monat nach Absprache im Team.
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in der Fielmann Akademie Schloss Plön.
• Ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, das Innovation und Wachstum mit einer familiären Teamkultur verbindet.

Fielmann ist eines der größten Familienunternehmen in Europa, das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche, und steht für Qualität, Verlässlichkeit und modernes Handwerk. Durch unser Omnichannel-Modell mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsysteme gestalten wir die Zukunft der Branche aktiv mit. Zeig deine Stärke. Mit uns.