Team Leader Planning (m/w/d)

JYSK; Homberg (Efze); Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

JYSK in Homberg (Efze) sucht einen Team Leader Planning, der ein Team fachlich und persönlich weiterentwickelt. Sie optimieren Ressourcen, koordinieren den Warenfluss abteilungsübergreifend und steigern Transparenz sowie Performance durch neue KPIs.

Sie arbeiten mit nationalen und internationalen Stakeholdern, fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und treiben kontinuierliche Prozessverbesserungen voran. Ein motiviertes Team und klare Werte prägen das Arbeitsumfeld.

Qualifikationen

• Erfahrung in Planung, Supply Chain, Logistik oder Operations.
• Mehrjährige Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams zu motivieren, entwickeln und führen.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Prioritäten setzen, auch in dynamischen Situationen den Überblick behalten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Skills.
• Interesse an Prozessoptimierung, Datenanalyse und KPI-gesteuertem Arbeiten.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Du führst, coachst und entwickelst dein Team fachlich und persönlich.
• Du schaffst klare Strukturen, priorisierst Aufgaben und stellst einen effizienten Ressourceneinsatz sicher.
• Du koordinierst den Warenfluss über verschiedene Abteilungen hinweg und sorgst für eine optimale Zusammenarbeit.
• Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt Optimierungen erfolgreich um.
• Du entwickelst neue KPIs und Ziele, um Transparenz, Qualität und Performance zu steigern.
• Du unterstützt die Weiterentwicklung von Routinen, Verfahren und Lagerstrategien.
• Du arbeitest mit nationalen und internationalen Stakeholdern zusammen und förderst Best Practices.
• Du schaffst ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Entwicklung gefördert werden.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Analytische Denkweise

Priorisierung

Stakeholdermanagement

Datenanalyse

Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Möchtest Du in einem der leistungsstärksten, modernsten und hochautomatisierten Distributionszentren in Homberg arbeiten? Wir bieten Dir einen dynamischen Arbeitsplatz, an dem persönliche Entwicklung, Mitgestaltung und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Wir beliefern über 200 Stores sowie Online-Kundinnen in Deutschland. Das Distributionszentrum hat eine Gesamtfläche von 126.260 m² und bietet Platz für 115.000 Palettenstellplätze. Möchtest Du Teil unseres Teams mit mehr als 250 Kolleg:innen werden?

Dann könntest Du genau der Team Leader Planning sein, den wir suchen!

Deine Aufgaben

• Du führst, coachst und entwickelst dein Team fachlich und persönlich.
• Du schaffst klare Strukturen, priorisierst Aufgaben und stellst einen effizienten Ressourceneinsatz sicher.
• Du koordinierst den Warenfluss über verschiedene Abteilungen hinweg und sorgst für eine optimale Zusammenarbeit zwischen Planung und Operations.
• Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt Optimierungen erfolgreich um.
• Du entwickelst neue KPIs und Ziele, um Transparenz, Qualität und Performance kontinuierlich zu steigern.
• Du unterstützt die Weiterentwicklung von Routinen, Verfahren und Lagerstrategien.
• Du arbeitest mit nationalen und internationalen Stakeholdern zusammen und förderst den Austausch von Best Practices innerhalb der JYSK-Welt.
• Du sorgst für ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Entwicklung gefördert werden.

Das zeichnet dich zusätzlich aus

• Du gehst mit gutem Beispiel voran und schaffst Vertrauen durch dein Handeln.
• Du möchtest Dinge nicht nur verwalten, sondern aktiv verbessern.
• Du denkst unternehmerisch und handelst pragmatisch.
• Du förderst eine Kultur von Teamwork, Respekt und kontinuierlicher Weiterentwicklung.
• Du begeisterst Menschen für gemeinsame Ziele und bringst Veränderungen erfolgreich ins Team.

Qualifikationen

• Erfahrung in den Bereichen Planung, Supply Chain, Logistik oder Operations.
• Mehrjährige Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu entwickeln und erfolgreich zu führen.
• Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Skills.
• Interesse an Prozessoptimierung, Datenanalyse und KPI-gesteuertem Arbeiten.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Zusätzliche Informationen

• Eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Die Möglichkeit, Führungserfahrung zu sammeln und Deine Karriere weiter auszubauen
• Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum
• Eine gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte
• Mitarbeit in einem Unternehmen mit klaren Werten, starkem Teamgeist und einer offenen Unternehmenskultur

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik bei JYSK.

JYSK möchte alle Menschen einbeziehen – unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, Herkunft, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, Ethnie oder Erfahrung. Gemeinsam schaffen wir eine inklusive Kultur, die die vielfältigen Stimmen unserer Mitarbeitenden unterstützt, fördert und feiert. Denn eine gute Mischung aus Denkweisen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns als Team stärker.