Team Lead Sales Manager (m/w/d)

hiral GmbH - we're hiring!; Deutschland; Remote; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

100 % remote - flexible Arbeitsweise

30 Urlaubstage

Attraktive Variable im Gehalt

Innovationsworkshops

Zusammenfassung

Eine innovative Firma im SaaS-Bereich sucht einen Teamlead Sales Manager für eine vollständige Remote-Position. Sie bieten eine verantwortungsvolle Rolle mit der Chance zur Teamführung und Einflussnahme auf die Vertriebsstrategie. Die Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten, sorgt für Flexibilität, während attraktive Vergütungsstrukturen und Raum für persönliche Ideen das Angebot abrunden.

Qualifikationen

• Mindestens 4–5 Jahre Erfahrung im B2B- oder SaaS-Vertrieb.
• Erfahrung in der Führung eines Teams, idealerweise disziplinarisch.
• Gute Englischkenntnisse und digitale Affinität.

Aufgaben

• Führung und Coaching des Sales-Teams.
• Einsatz von KPIs zur Steuerung des Vertriebs.
• Entwicklung und Optimierung von Vertriebsprozessen.

Kenntnisse

B2B-Vertrieb

SaaS-Vertrieb

Strategisches Denken

Coaching

Teamfähigkeit

CRM-Kenntnisse

Englischkenntnisse

Tools

Pipedrive

Jobbeschreibung

Du suchst einen Arbeitgeber, der dir nicht nur 100 % Vertrauen und viel Verantwortung gibt, sondern auch deinen Wunsch nach unternehmerischem Denken fördert – und das komplett remote? Dann suchen wir dich als Teamlead Sales Manager (m/w/d), 100 % remote.

Dein zukünftiger Arbeitgeber

• etg24 ist ein Pionier der digitalen Immobilienverwaltung – seit 2013 am Start und heute mit rund 20 Leuten, komplett remote.
• Du arbeitest mit einem echten SaaS-Produkt, das aus der Praxis kommt und in der Branche Maßstäbe setzt – inklusive stabilen Kundenstamm und wachsendem Markt.
• Das Team ist offen, motiviert und auf Augenhöhe organisiert – du hast direkten Zugang zur Geschäftsführung und jede Menge Gestaltungsspielraum.
• etg24 ist eigenfinanziert, unabhängig und bereit für den nächsten großen Schritt – genau wie du.

Was erwartet dich als Teamlead Sales Manager (m/w/d)?

• Du führst das Sales-Team fachlich und disziplinarisch
• Du entwickelst Ziele, setzt KPIs sinnvoll ein und steuerst den Vertrieb über klare Kennzahlen
• Du coachst dein Team, stärkst ihre Potenziale und entwickelst ein Sales-Playbook
• Du verbesserst laufend Prozesse, Tools und Automatisierungen im Vertriebsalltag
• Du arbeitest operativ mit – von der Leadqualifizierung bis zum Deal-Closing
• Du stimmst dich eng mit Marketing und Geschäftsführung ab, um Strategien und Kampagnen zu entwickeln
• Du optimierst unser CRM und nutzt Reports zur Ableitung von Maßnahmen
• Du behältst den Markt im Blick und entwickelst neue Ansätze zur Kundengewinnung
• Du gestaltest den Vertrieb aktiv mit – perspektivisch auch als Head of Sales
• Du präsentierst unsere Software souverän – digital und auf Events vor Ort

Mit folgenden Voraussetzungen punktest du:

• Du hast mindestens 4–5 Jahre Erfahrung im B2B- oder SaaS-Vertrieb
• Du hast bereits ein Team geführt – fachlich, idealerweise disziplinarisch
• Du arbeitest mit KPIs und CRM-Systemen, wie Pipedrive, souverän und strukturiert
• Du denkst strategisch und optimierst gern bestehende Prozesse
• Du bringst gute Englischkenntnisse mit
• Du hast idealerweise Erfahrung in der Immobilienwirtschaft oder mit PropTech-Lösungen
• Du hast ein digitales Mindset und lernst dich schnell in neue Tools ein
• Du bist ein Teamplayer mit Coach-Mentalität – kein Ego-Manager

Was wird dir geboten?

100 % remote – frei & flexibel arbeiten, wo du willst

️ Teilzeitmöglichkeit ab 30h

Bis zu 90.000 € Gehalt plus einer attraktiven Variable

Innovationsworkshops & viel Raum für eigene Ideen

Wchte Wertschätzung - Teamchats feiern jeden Abschluss

30 Urlaubstage + Vertrauensarbeitszeit

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