Team Lead Cloud & DevOps (m/w/d) - Remote ares · Mobil · DevOps & Release Pay not stated 2y ago

Devopsroles

Deutschland

Remote

EUR 90,000 - 130,000

Full time

32 hours ago
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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub pro Jahr
Jahresbonus bis zu einem Monatsgehalt
Weiterbildungsbudget und Mentoring
Onboarding & Buddy-Programm
Team-Events und kurze Kommunikationspf
Urban Sports Club / Wellpass / Spendit
Firmenwagen, D-Ticket Zuschuss, betrie

Job summary

ARES sucht eine Team Lead-Position im Bereich Cloud/DevOps mit Schwerpunkt auf sichere, skalierbare Infrastrukturen. Du leitest ein erfahrenes Cloud & DevOps Team, steuerst Projekte und bringst Architektur sowie Presales-Know-how ein.

Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Remote-First-Ansatz inklusive 100% Homeoffice sind vorgesehen, ergänzt durch umfangreiche Weiterbildungs- und Bonussysteme.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Umfeld.
  • Erfahrung im öffentlichen Dienst oder KRITIS-Umfeld.
  • Führungserfahrung in Cloud/DevOps-Teams.
  • Gutes Verständnis des Kubernetes-Ökosystems.
  • Erfahrung in Private-/Hybrid-Cloud-Lösungen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
  • Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung (SÜ1/SÜ2).
  • Presales-Erfahrung von Vorteil.
  • Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise.

Responsibilities

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Cloud & DevOps-Teams.
  • Technische Steuerung von Projekten, Koordination und Ressourcenplanung.
  • 60% der Zeit direkt in Kundenprojekte investieren – Architektur und Konzeption.
  • Product Ownership und Entwicklung technischer Visionen.
  • Unterstützung bei Ausschreibungen und Presales-Gesprächen.
  • Strategische Mitgestaltung des Wachstums von ARES.

Skills

Führungserfahrung
Kundenorientierung
Kommunikative Arbeitsweise
Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Sicherheitsbewusstsein

Education

IT-Studium oder Ausbildung

Tools

Kubernetes
Private-Cloud-Architektur
Public-Cloud-Services (AWS/Azure/GCP/STACKIT)

Job description

Als Team Lead (m/w/d) übernimmst du strategische Verantwortung und bleibst gleichzeitig noch nah an der Technik – mit Fokus auf die Transformation hin zu sicheren, skalierbaren und zukunftsfähigen Cloud-Infrastrukturen, insbesondere für Kunden aus dem öffentlichen Sektor.

  • Fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein erfahrenes Team aus Cloud & DevOps Engineers, inklusive technischer Steuerung von Projektteams, Projektkoordination und Ressourcenplanung
  • Aktive Weiterentwicklung deiner Teammitglieder – fachlich wie persönlich
  • Ungefähr 60% deiner Zeit bringst du direkt in Kundenprojekte ein – durch Architektur und Konzeption mit Fokus auf Private-Cloud-Umgebungen sowie ausgewählten Public-Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, STACKIT)
  • Product Ownership und Entwicklung technischer Visionen für unsere Kunden
  • Unterstützung bei Ausschreibungen und Angeboten sowie technische Unterstützung in Presales-Gesprächen
  • Strategische Mitgestaltung des Wachstums von ARES
  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Umfeld
  • Einschlägige Branchen-Erfahrung im öffentlichen Dienst oder KRITIS-Umfeld
  • Erfahrung in der Auswahl und disziplinarischen Führung von Personal
  • Erfahrung in der Konzeption und Architektur moderner Cloud- und Plattformlösungen, insbesondere in Private-Cloud- oder hybriden Umgebungen
  • Fundierte Kenntnisse desKubernetes-Ökosystems
  • Verständnis von Public Cloud-Providern und deren Services wünschenswert (z.B. AWS, Azure, GCP, STACKIT)
  • Erfahrungen im Presales oder der technischen Kundenberatung sind von Vorteil
  • Du kannst technische Entscheidungen souverän begründen
  • IT-Security denkst du in allen technischen Entscheidungen mit
  • Selbstständige, kommunikative Arbeitsweise mit ausgeprägter Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (im Schnitt max. 3 Tage/Monat)
  • Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung (SÜ1 oder SÜ2) nach SÜG
  • Flexibilität & Remote-First: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 100% Homeoffice neben gelegentlicher Reisetätigkeit (innerhalb Deutschlands)
  • Moderne Hardware & Arbeitsausstattung: MacBook oder Windows nach Wahl und zusätzliches Equipment für dein Homeoffice-Setup
  • Urlaub & Bonus: 30 Tage Urlaub/Jahr sowie leistungsabhängiger Jahresbonus (bis zu 1 Monatsgehalt)
  • Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget sowie individuelle Karriereplanung und Mentoring
  • Team & Kultur: Umfassendes Onboarding- und Buddy-Programm, mehrere Teamevents pro Jahr sowie kurze Kommunikationswege und ein starkes Team, das Wissen teilt und gemeinsam etwas bewegt
  • Corporate Benefits: Wähle zwischen Urban Sports Club, Wellpass oder einer SpenditCard im Wert von 50 EUR monatlich (steuerfrei) und profitiere zusätzlich von Angeboten wie Firmenwagen, D-Ticket Zuschuss, betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten
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