Talent Acquisition Manager (m/w/d)

HIREMOON GmbH; Erfurt; Vor Ort; EUR 48.000 - 68.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Vertrag

Flexible Arbeitszeiten

Prämienleistungen

ÖPNV-Anbindung

Dienstradleasing

30 Tage Urlaub

Sport- und Kinderbetreuung Zuschüsse

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Mentoring & Onboarding

Teamkultur

Zusammenfassung

bindan GmbH & Co. KG sucht am Standort Erfurt einen Talent Acquisition Manager im gewerblich technischen Bereich. Sie gewinnen Fachkräfte, führen Interviews und erstellen Stellenanzeigen, begleitet von Active Sourcing und Kandidatenmanagement.

Sie erstellen Kandidatenprofile, übernehmen Personaladministration und Vertragsmanagement in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehalt.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Personaldienstleistung.
• Freude am Umgang mit Menschen und Kandidatenansprache.

Aufgaben

• Talentgewinnung über verschiedene Recruiting-Kanäle.
• Interviewführung per Teams, Telefon oder vor Ort.
• Erstellung und Veröffentlichung attraktiver Stellenanzeigen.
• Active Sourcing und Kandidatenmanagement.
• Erstellung professioneller Kandidatenprofile.
• Personaladministration und Vertragsmanagement.

Kenntnisse

Talentgewinnung

Interviewführung

Stellenanzeigen

Active Sourcing

Kandidatenprofile

Vertragsmanagement

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

place 99084 Erfurt calendar_today 25.08.2026 business bindan GmbH & Co. KG
Für unseren Standort in Erfurt suchen wir einen Talent Acquisition Manager im gewerblich technischen Bereich, der mit Leidenschaft geeignete Fachkräfte findet und unseren gewerblichen Bereich aktiv mitgestaltet. Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem Team mit kurzen Entscheidungswegen.

Aufgaben

• Talentgewinnung über verschiedene Recruiting-Kanäle
• Führen von Interviews per Teams, Telefon oder vor Ort
• Erstellung und Veröffentlichung attraktiver Stellenanzeigen
• Active Sourcing und Kandidatenmanagement
• Erstellung professioneller Kandidatenprofile
• Personaladministration und Vertragsmanagement

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Recruiting, in der Personaldienstleistung oder einem vergleichbaren Bereich
• Sicheres, freundliches und kommunikatives Auftreten
• Freude am Umgang mit Menschen und an der Kandidatenansprache
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktives Gehalt mit Prämien & vermögenswirksamen Leistungen
• Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
• Dienstradleasing
• 30 Tage Urlaub & flexibles Zeitkonto
• Zuschüsse zu Sport & Kinderbetreuung
• Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement
• Persönliches Patenprogramm, strukturiertes Onboarding & Weiterbildung
• Ein starkes Team mit echter Willkommenskultur

Blickst du mit uns nach vorne? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Bei Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

Julia Lumpe | karriere.intern(at)bindan-personal.de | 0421 79302540
bindan GmbH & Co. KG | Bahnhofsstraße 8 | 28816 Stuhr

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

Über uns

Willkommen bei bindan! Ob Berufseinstieg, neue berufliche Herausforderung oder der nächste Karriereschritt – hier warten spannende Möglichkeiten und der passende Job. Als führender Personaldienstleister mit einem bundesweiten Netzwerk in verschiedenen Branchen liegt der Fokus darauf, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Dabei stehen langfristige Perspektiven und passgenaue Lösungen im Mittelpunkt. bindan – besser beschäftigt #1160117