A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Baumer Group in Radeberg bei Dresden entwickelt High-Performance Industrie Kameras und Vision Sensoren. Sie begleiten den gesamten Entwicklungsprozess von Anforderungsspezifikation bis Validierung und Automatisierung von Tests. Das Team arbeitet agil und legt Wert auf enge Zusammenarbeit.
Gesucht wird eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit starkem analytischem Denken, die strukturierte Arbeitsweise schätzt und sich in einem interdisziplinären Umfeld engagiert.
Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden weltweit, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement immer auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.
Als Vision Competence Center der Baumer Group entwickelt und produziert Baumer Optronic in Radeberg bei Dresden mit rund 110 Mitarbeitenden Industriekameras und Vision Sensoren für anspruchsvolle Aufgaben. Baumer Optronic trägt als einer der Technologieführer seit Jahrzehnten zur rasanten Entwicklung auf dem Feld Machine Vision bei.
Sie arbeiten innerhalb der R&D Vision Technologies. Wir entwickeln innovative High-Performance Industrie Kameras und intuitiv bedienbare Vision Sensoren. Unsere Produkte zeichnen sich durch höchste Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit aus. Sie begleiten den gesamten Entwicklungsprozess: In der Konzetphase analysieren und spezifizieren Sie die Anforderungen aus Kundensicht. In der Realisierungsphase begleiten sie mithilfe geeigneter Testmethoden das Entwickler-Team, um sicherzustellen, dass unsere technische ausgereiften Lösungen auch optimal auf die Ziel-Applikation abgestimmt sind. In der Prototypingphase verantworten Sie die Validierung des Produktes durch die Planung, Durchführung und Auswertung von Tests sowie deren Automatisierung. Durch unsere agile Arbeitsweise ermöglichen wir ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld. Unsere Teams zeichnen sich durch kollegiales, familiäres Miteinander und einen offenen Umgang aus – durch regelmäßigen Austausch kann jeder von jedem lernen.
sowie von vertriebsunterstützenden Dokumenten
Bei uns findet Zusammenarbeit dort statt, wo Ideen entstehen: gemeinsam vor Ort. Wir sind überzeugt, dass gute Führung, Teamgeist und schnelle Entscheidungen am besten funktionieren, wenn man sich persönlich austauschen kann. Darum setzen wir bewusst auf 100% Arbeit im Betrieb - für eine enge Zusammenarbeit, kurze Wege und eine lebendige Unternehmenskultur. In Ausnahmefällen (z.B. Besuch eines Handwerkers, Arzttermin, Behördengang, etc.) ist es natürlich möglich, auch mal von zu Hause aus zu arbeiten.
Sarah Schulz
HR Business Partner
+49 (0)3528 4386-981