Support Koordinator Kabel Zulassungen (m/w/d)

HELUKABEL NEDERLAND; Hemmingen; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Welcome Days

Betriebliche Altersvorsorge

Kindergartenzuschuss

30 Tage Urlaub

JobRad

Kostenfreie Parkplätze & Lademöglichk.

Betriebsrestaurant & Obst

Job summary

HELUKABEL NEDERLAND sucht eine technische Ansprechpartnerin/ -partnerin für Kabel- und Leitungsfragen. Sie erstellen und prüfen Spezifikationen, unterstützen interne Teams sowie externe Partner und koordinieren VDE-/CPR-Zulassungen.

Sie behalten Fristen und Zertifikate im Blick, prüfen Normen und bringen aktuelles Fachwissen in die Weiterentwicklung der Prozesse ein. Gute Englischkenntnisse (B2) und SAP-Kenntnisse runden das Profil ab.

Qualifications

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Technikerweiterbildung.
• Fundiertes Produktwissen zu Kabeln und Leitungen.
• SAP-Kenntnisse und praktische Erfahrung zur Prozessunterstützung.
• Gute Englischkenntnisse (B2) auch im internationalen Kontext.

Responsibilities

• Erstellung, Prüfung und Freigabe von Spezifikationen, Liefervorschriften und Datenblättern.
• Technischer Ansprechpartner für interne Teams und externe Partner.
• Eigenständige Koordination von VDE-Zulassungen und Zertifikaten.
• Überwachung von CPR-Zulassungen, Fristen und Zertifikaten.
• Sicherstellung aktueller Normen und Standards im Team.

Skills

Kabel-/Leitungswissen

Englisch (B2)

MS Office

Beratungskompetenz

Projektkoordination

Education

Technische Berufsausbildung/Technikerweiterbildung

Tools

SAP

MS Office

Job description

Mit Ihrem technischen Verständnis und Ihrer Beratungskompetenz sind Sie zentrale Anlaufstelle bei sämtlichen Themen zu Kabeln und Leitungen aus unserem Katalog. Sie ermöglichen es unseren internen wie externen Partnern, sich auf eine zuverlässige und kompetente Betreuung zu verlassen und tragen damit entscheidend dazu bei, die technologischen Lösungen von morgen abzusichern.

Hauptaufgaben auf einen Blick

• Sie übernehmen die Erstellung, Prüfung und Freigabe von Spezifikationen, Liefervorschriften und Datenblättern.
• Als technischer Ansprechpartner (m/w/d) unterstützen Sie interne Teams und externe Partner bei Fragestellungen und tragen aktiv zum Projekterfolg bei.
• Die eigenständige Durchführung und Koordination von VDE-Zulassungen sowie die Überwachung der Zertifikate gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie steuern und begleiten alle Prozesse rund um CPR-Zulassungen und behalten Fristen sowie Zertifikate stets im Blick.
• Die relevante Normenlandschaft haben Sie im Griff: Sie prüfen Aktualität und Gültigkeit und stellen die notwendigen Standards im Team sicher.
• Durch Ihre kontinuierliche Weiterbildung bleiben Sie fachlich am Puls der Zeit und bringen Ihr Know-how aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.

Voraussetzungen für ein passendes Match

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf oder eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) und verfügen über ein solides Fundament.
• Im Bereich Kabel und Leitungen bringen Sie fundiertes Produktwissen mit, das Sie sicher und praxisnah in Ihrer täglichen Arbeit einsetzen.
• Mit SAP arbeiten Sie routiniert und nutzen Ihre praktische Erfahrung, um Prozesse effizient zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
• Ihre Kenntnisse in der Mess- und Prüftechnik setzen Sie gezielt ein und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Qualitätssicherung.
• Die gängigen MS-Office-Anwendungen beherrschen Sie sicher und nutzen diese strukturiert zur Organisation und Dokumentation Ihrer Aufgaben.
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse auf B2-Niveau und kommunizieren auch im internationalen Kontext sicher und professionell.

Das bieten wir

• Arbeitsmodell & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 2 Tage mobiles Arbeiten in der Woche.
• Welcome Days: Eine strukturierte Einarbeitung in Hemmingen mit Schulungen, Bereichseinblicken, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte.
• Soziale Sicherheit & Erholung: Betriebliche Altersvorsorge, drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich erhalten Sie an Heiligabend und Silvester je einen halben freien Tag.
• Mobilität & Infrastruktur: JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
• Verpflegung & Wohlbefinden: Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents, kostenlose Heißgetränke, Wasser und kostenloses Obst.