Supply Chain & Procurement Manager:in (m/w/d)

Peter Park; München; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Scale-up in München sucht einen Supply Chain & Procurement Manager:in, der die logistischen Prozesse optimiert und strategische Partnerschaften mit Lieferanten aufbaut. Der ideale Kandidat hat etwa 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf technischer Produkte und bringt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Diese Rolle bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und die Flexibilität, im Homeoffice zu arbeiten.

Leistungen

28 Urlaubstage – frei einteilbar

Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst

Betriebliche Altersvorsorge

Kulinarische Extras – vergünstigte Online-Kantine

Fit bleiben – Jobrad oder Urban Sports Club

Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Ca. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Einkauf.
• Einschlägige Erfahrung im Einkauf und der Steuerung von externen Herstellern.
• Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise.
• Begeisterung für digitale Produkte.

Aufgaben

• Strategische Partnerschaften mit Lieferanten aufbauen.
• Prozessoptimierung der Supply-Chain.
• Koordination von Bestandsplanung und Lieferantenmanagement.
• Bindeglied zwischen Soft- und Hardware-Entwicklung.

Kenntnisse

Einkauf von technischen Produkten

Verhandlungsgeschick

Selbstständige Arbeitsweise

Team-Mentalität

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Einleitung

Bist Du bereit, in einem dynamischen, schnell wachsenden Scale-up in München durchzustarten? Als Supply Chain & Procurement Manager:in (m/w/d) bist Du der entscheidende Knotenpunkt zwischen unseren Teams und der Schlüssel, um unsere logistischen Prozesse auf das nächste Level zu bringen. Deine Mission: Die gesamte Wertschöpfungskette aufzubauen und das Wachstum von Peter Park aktiv mitgestalten. Wenn Du bereit bist, die Fäden in der Hand zu halten, Ausschau nach den besten Dienstleistern und Lieferanten zu halten und unsere Erfolgsgeschichte mitzuschreiben, dann bist Du bei uns genau richtig!

Was ist Deine Aufgabe?

• Strategischer Einkauf & Verhandlung: Du baust strategische Partnerschaften mit nationalen und internationalen Lieferanten auf und verhandelst die besten Konditionen. Dein Verhandlungsgeschick macht den Unterschied!
• Prozessoptimierung: Du analysierst unsere Abläufe, entwickelst sie kontinuierlich weiter und realisierst "best-in-class" Supply-Chain-Prozesse. Dabei hast Du auch die Weiterentwicklung unseres ERP-Systems im Blick.
• Koordination & Steuerung: Von der operativen Bestandsplanung über die Steuerung von externen Produktionen bis hin zum Lieferantenmanagement – Du behältst den Überblick und sorgst dafür, dass alles perfekt getaktet ist.
• Schnittstellenfunktion: Du bist das Bindeglied zwischen unserer Soft- und Hardware-Entwicklung und dem Operations-Team.

Deine Fähigkeiten

• Du hast ca. 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich gesammelt.
• Du bringst einschlägige Erfahrung im Einkauf von technischen Produkten mit, sowie in der Steuerung von externen Herstellern.
• Du hast Verhandlungsgeschick und der Austausch mit Lieferanten ist für Dich nicht Neues.
• Deine selbstständige und organisierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus.
• Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und bist strukturiert.
• Begeisterung für digitale Produkte: Wir alle bei Peter Park glauben fest an den Mehrwert, den unsere Lösung jedem/jeder Kund:in bringen kann.
• Team-Mentalität: Wir arbeiten füreinander, miteinander und unterstützen uns gegenseitig. Der Spaß und das gemeinsame Feiern von Erfolgen darf dabei nicht zu kurz kommen!
• Du bist kommunikativ, freundlich und hast ein gutes Durchsetzungsvermögen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Work Setup

• 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)
• Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Reisebereitschaft: 10 % in der DACH-Region
• Arbeitsort: München
• Team: 12 Kolleg:innen

Welche Vorteile bietet mir Peter Park?

• Arbeiten mit Bergblick: Unser Büro in der Neue Balan bietet moderne Ausstattung; von der Dachterrasse aus genießt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen für gute Stimmung.
• Teamgeist und Impact-Kultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen. Deine Ideen werden gehört.
• Freiraum für Deine Ideen: Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung – mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.

Das bieten wir Dir zusätzlich

• 28 Urlaubstage – frei einteilbar
• Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst
• Betriebliche Altersvorsorge – wir denken an später
• Flexibilität, die zu Dir passt
• Kulinarische Extras – vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch
• Exklusive Rabatte – mit Corporate Benefits
• Fit bleiben – Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club
• Produktives Arbeitsumfeld – Gesunde Snacks, Obst, Nüsse & Müsli, sowie höhenverstellbare Tische
• Weiterbildungsangebote
• Innovation trifft Stabilität – Start-up-Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld

Bereit für den nächsten Schritt? Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft! Sende uns gerne Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an [e-mail]. Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Über uns

Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer. Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum. Im engen Austausch mit unserem B2B-Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS-Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.