Stuttgart-Berg, Dibber-KiTa Am Schwanenplatz: Inklusionskraft (m/w/d)

GoHiring GmbH; Stuttgart; On-site; EUR 17,000 - 25,000; Part time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Faire Bezahlung

Bikeleasing

Betriebliche Gesundheitsvorsorge

Fortbildung

Job summary

Dibber sucht für die KiTa Am Schwanenplatz in Stuttgart-Berg eine engagierte Integrationskraft (m/w/d) mit 13,5 Wochenstunden. Die Stelle ist befristet von 01.12.2026 bis 31.08.2027 in einer modernen KiTa mit bis zu 35 Kindern im Alter 0–6 Jahren.

Sie unterstützen pädagogische Angebote, bringen Ideen ein, übernehmen pflegerische Aufgaben und nehmen am Team zeitnahen Meetings teil. Eine abgeschlossene Ausbildung ist erforderlich oder auch fachfremd möglich, mit einfühlsamer Arbeitsweise und

Qualifications

• Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und im Team.
• Motivation, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
• Einfühlungsvermögen, um individuelle Bedürfnisse der Kinder wahrzunehmen.

Responsibilities

• Unterstützung und Begleitung bei der Organisation, Durchführung und Dokumentation von pädagogischen Angeboten.
• Einbringen von Ideen zur Gestaltung der Kita.
• Pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben.
• Teilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen.

Skills

Kinderarbeit Freude

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Einfühlungsvermögen

Belastbarkeit

Education

Abgeschlossene Ausbildung

Job description

Stuttgart-Berg, Dibber-KiTa Am Schwanenplatz: Inklusionskraft (m/w/d)

70178 Stuttgart Temporärarbeit

Unsere Vision: Kinder durch Wertschätzung und Förderung bei ihrer individuellen Entwicklung zu selbstbewussten, gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten begleiten. Dafür suchen wir dich!

Für unsere moderne KiTa Am Schwanenplatz in Stuttgart-Berg, in der wir bis zu 35 Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren betreuen, suchen wir eine engagierte Integrationskraft mit 13,5 Wochenstunden vom 01.12.2026 bis 31.08.2027.

• Unterstützung und Begleitung bei der Organisation, Durchführung und Dokumentation von pädagogischen Angeboten


• Einbringen von Ideen zur Gestaltung der Kita


• pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben


• Teilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen


• abgeschlossene Ausbildung, auch fachfremd möglich


• Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und im Team


• Motivation, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit


• Einfühlungsvermögen, um die individuellen Bedürfnisse der Kinder wahrzunehmen


• einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung


• Möglichkeit zu der Betreuung von Kindern von Mitarbeiter*innen (standortabhängig)


• standortabhängige Bezuschussung zu den Betreuungskosten


• standortabhängige Bezuschussung zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel


• Mitarbeiter*innen-werben-Mitarbeiter*innen -Programm


• Bikeleasing: Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrades für sich und weitere Angehörige mit privater Nutzung bei einer Voll- und Teilzeitbeschäftigung


• betriebliche Gesundheitsvorsorge z. B. kostenlose Massage am Arbeitsplatz


• überdurchschnittliche Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge


• Corporate Benefits (Rabatte bei 800 Top-Marken)


• umfangreicher interner Fortbildungskatalog


• berufliche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeit


• enge Kooperation und Austausch mit Dibber weltweit


• pädagogische Tage mit Themenschwerpunkten


• Bezuschussung zu Team-Events


• bundesweite Begleitung durch Fachberatung

Über uns

Dibber beschäftigt als führender skandinavischer Anbieter für Bildungs- und Betreuungsangebote weltweit über 9.000 Mitarbeiter*innen, mit Bildungs- und Betreuungsplätzen für rund 40.000 Kinder. Aktuell arbeiten in Deutschland rund 400 Mitarbeiter*innen in über 30 Einrichtungen und rund 40 Kolleg*innen an unserem Verwaltungssitz im modernen Office-Ambiente mitten in Stuttgart. Im Rahmen der Bedarfssituation am Markt und der Expansionsstrategie von Dibber werden in Deutschland in den kommenden Jahren bundesweit zahlreiche weitere Einrichtungen eröffnet.