Strategischer Einkäufer (m/w/d) Metall & Chassis

Aconext; München; Hybrid; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Fair Pay+

Teilhabe

Weiterentwicklung

Flexibilität

Extras

Zusammenhalt

Gelebte Vielfalt

Job summary

ACONEXT sucht einen Strategischen Einkäufer (m/w/d) Metall & Chassis mit mehrjähriger Erfahrung im technischen Einkauf. Sie steuern international Warengruppen, führen globale Ausschreibungen durch und entwickeln nachhaltige Beschaffungsstrategien.

Sie arbeiten hybrid in Deutschland, bringen Fachwissen zu Metallwerkstoffen und Chassis-Strukturen mit und verhandeln Preise, Verträge sowie kommerzielle Rahmenbedingungen. Flache Hierarchien und ein starkes Teamumfeld zeichnen das Unternehmen aus.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf technischer Komponenten oder Baugruppen.
• Fundierte Kenntnisse im Lieferantenmanagement sowie in Ausschreibungs- und Vergabeprozessen.
• Nachweisbare Erfahrung in Preisverhandlungen und kommerzieller Steuerung globaler Lieferanten.
• Verständnis für Metallwerkstoffe, Chassis-Strukturen und technischer Zusammenhänge im Fahrzeugbau.

Responsibilities

• Strategische Steuerung der Warengruppe Metall & Chassis im internationalen Beschaffungsumfeld.
• Durchführung globaler und markenübergreifender Ausschreibungen.
• Entwicklung nachhaltiger Beschaffungsstrategien unter Berücksichtigung aktueller Marktgegebenheiten.
• Ausarbeitung leistungsfähiger Lieferantenstrategien für Metall- und Chassis-Umfänge im Automotive-Sektor.
• Sicherstellung der Beschaffungsanforderungen in Abstimmung mit Qualität Entwicklung und Projekten.
• Eigenverantwortliche Verhandlungsführung zu Preisen, Verträgen und kommerziellen Rahmenbedingungen.
• Erstellung belastbarer Entscheidungsvorlagen für Vergaben auf Management- und Konzernebene.
• Identifikation und Umsetzung nachhaltiger Kostenoptimierungen in bereichsübergreifender Zusammenarbeit.

Skills

Strategischer Einkauf

Lieferantenmanagement

Ausschreibungen

Preisverhandlungen

Chassis & Metall

Kennzahlenanalyse

Deutsch/Englisch

Education

Wirtschaftsingenieurwesen

Betriebswirtschaft

Job description

Verstärke unser Team als

Strategischer Einkäufer (m/w/d) Metall & Chassis

DEIN AUFGABENGEBIET:

• Strategische Steuerung der Warengruppe Metall & Chassis im internationalen Beschaffungsumfeld
• Durchführung globaler und markenübergreifender Ausschreibungen
• Entwicklung nachhaltiger Beschaffungsstrategien unter Berücksichtigung aktueller Marktgegebenheiten
• Ausarbeitung leistungsfähiger Lieferantenstrategien für Metall- und Chassis-Umfänge im Automotive-Sektor
• Sicherstellung der Beschaffungsanforderungen in Abstimmung mit Qualität Entwicklung und Projekten
• Eigenverantwortliche Verhandlungsführung zu Preisen Verträgen und kommerziellen Rahmenbedingungen
• Erstellung belastbarer Entscheidungsvorlagen für Vergaben auf Management- und Konzernebene
• Identifikation und Umsetzung nachhaltiger Kostenoptimierungen in bereichsübergreifender Zusammenarbeit

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf von technischen Komponenten oder Baugruppen
• Fundierte Kenntnisse im Lieferantenmanagement sowie in Ausschreibungs- und Vergabeprozessen
• Nachweisbare Erfahrung in Preisverhandlungen und kommerzieller Steuerung globaler Lieferanten
• Verständnis für Metallwerkstoffe Chassis-Strukturen und technische Zusammenhänge im Fahrzeugbau
• Sicherer Umgang mit Einkaufskennzahlen Marktanalysen und strategischen Beschaffungsmethoden
• Ausgeprägte Entscheidungsstärke für die Steuerung komplexer Einkaufsprojekte im Konzernumfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

ACONEXT BIETET DIR:

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem

• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten

• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm

• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance

• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte

• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit

• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen