Strategic Innovation Portfolio Manager (w/m/d)

Wilo Group; Dortmund; Hybrid; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

IG Metall Tarif NRW

Flexible Arbeitszeit

Remote Arbeiten

Weiterbildung

Gesundheitsbudget

Parkplatz

Zusammenfassung

Die Wilo Group in Dortmund sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Innovationsstrategie. Sie gestalten das Innovationsportfolio sichtbar, bewerten Chancen und verbinden Technologie, Portfolio und Strategie zu belastbaren Roadmaps.

Dabei treiben Sie Innovationen voran und übersetzen komplexe Zusammenhänge in klare, umsetzbare Optionen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, mehrjährige Erfahrung in Innovations- oder Strategieprojekten und kommunizieren sicher auf

Qualifikationen

• Technisches Fundament: abgeschlossenes Hochschulstudium in Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Innovations-, Technologie-, Portfolio- oder strategieorientierten Umfeld.
• Ausgeprägtes technisches Verständnis kombiniert mit strategischem Blick.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Innovationsportfolio sichtbar und steuerbar machen.
• Chancen mit strategischem Fokus gemeinsam bewerten.
• Technologie, Portfolio und Innovationsstrategie verbinden.
• Innovation vorantreiben und Strategie in klare Optionen übersetzen.
• Managemententscheidungen mit fundierten Empfehlungen unterstützen.

Kenntnisse

Technisches Fundament

Strategisches Verständnis

Kommunikationsstärke

Analytische Stärke

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium

Tools

BI-Tools

KI-Tools

Portfolio-Management-Tools

Jobbeschreibung

Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Pers-pek-tiven und Wege - die Wilo Group beschreitet sie. Unser Leitsatz: Pioneering for You. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasser-wirt-schaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltig-keits--strategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klima-freundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.

Sie möchten Zukunft nicht nur beobachten, sondern aktiv mitgestalten? Sie denken strategisch, erfassen technologische Ent-wick-lungen schnell und wollen Innovation dort voranbringen, wo sie echten Mehrwert schafft?

Ihr neuer Einflussbereich

• Zukunftsorientiert agieren: Sie machen unser Innovations-portfolio als Ganzes sichtbar und steuerbar - von markt-nahen Innovationen über neue Wachstumsfelder bis hin zu langfristigen Zukunftsoptionen. Dabei schaffen Sie Trans-parenz über Fortschritt, Reife, Risiken, Ressourcen-bedarfe und Wertbeiträge und beantworten damit eine zentrale Frage: Arbeiten wir heute an den richtigen Themen für morgen?
• Chancen mit strategischem Fokus bewerten: Sie bewerten Innovationschancen gemeinsam im Team aus Kunden-, Anwendungs- und Technologieperspektive. Dabei betrachten Sie strategische Relevanz, Potenzial, Validierungsstand und Unsicherheit und leiten daraus konkrete Handlungsoptionen ab.
• Technologie, Portfolio und Innovationsstrategie verbinden: Sie schlagen die Brücke zwischen Innova-tions-strategie, Portfolio und Technologie. Gemeinsam mit internen Expertinnen und Experten erarbeiten Sie neue Technologie- und Kompetenzfelder und entwickeln belast-bare Roadmaps.
• Innovation vorantreiben, Strategie umsetzen: Sie sorgen dafür, dass Strategie nicht auf Folien endet. Sie erkennen Veränderungen, Abhängigkeiten und Handlungsbedarfe im Portfolio frühzeitig und übersetzen komplexe Zusammenhänge in klare Optionen und fundierte Empfehlungen für Managemententscheidungen.

Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs

• Technisches Fundament: Sie verfügen über ein abge-schlos-senes Hochschulstudium, zum Beispiel in den Ingenieurwissenschaften, im Wirtschaftsingenieurwesen oder über eine vergleichbare technisch geprägte Qualifikation.
• Ihr Erfahrungsschatz: Sie bringen mehrjährige Berufs-er-fah-rung im Innovations-, Technologie-, Portfolio- oder strate-gischen Projektumfeld mit. Idealerweise haben Sie bereits im R&D-Umfeld gearbeitet und wissen, wie Innovation in Unternehmen entsteht und woran sie in der Praxis auch scheitern kann.
• Technologische Neugier trifft strategisches Verständnis: Sie erfassen neue Technologien und komplexe Anwen-dungen schnell, gehen bei Bedarf fachlich in die Tiefe und verbinden technische Entwicklungen souverän mit strategischen Fragestellungen.
• Analytische Stärke für klare Entscheidungen: Sie destill-lieren aus komplexen Informationen, Daten und unter-schied-lichen Perspektiven schnell das Wesentliche und entwickeln daraus belastbare Entscheidungsgrundlagen. Sie verstehen, wie sich unterschiedliche Zeithorizonte, Reifegrade, Risiken und Potenziale vergleichbar machen lassen, ohne wesentliche Unterschiede aus dem Blick zu verlieren.
• Methoden sicher anwenden: Kenntnisse in Technology Roadmapping, Technologieanalyse, Opportunity- und Use-Case-Bewertung sowie in der KPI- und Wertbeitragsanalyse sind von Vorteil. Erfahrung mit Portfolio-, Projektma-nagement-, BI- und KI-Tools ist ebenfalls hilfreich.
• KI und Daten gezielt nutzen: Sie bringen eine hohe Affinität zu KI, Daten und Automatisierung mit. Moderne Techno-lo-gien beobachten Sie nicht nur, sondern nutzen diese gezielt, um Ihre eigene Arbeit wirksamer und messbar besser zu machen.
• Kommunikation als Stärke: Sie verfügen über sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Sie diskutieren mit Expertinnen und Experten auf Augenhöhe und bringen Inhalte für Entscheidungs-träger klar auf den Punkt.
• Gemeinsam mehr erreichen: Sie suchen den ge-mein-samen Erfolg und bringen Ihre Stärken ins Team ein, teilen Wissen offen und haben Freude daran, gemeinsam mit anderen dort Orientierung zu schaffen, wo noch nicht alle Antworten feststehen.

Ihre neue Perspektive

Zwei Prinzipien prägen Wilo seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu ver-bessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein - denn Pioneering for You gilt auch und besonders für Sie.

• Attraktive Vergütung - IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung - 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten
• Attraktives Arbeitsumfeld- Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen
• Wertorientierte Kultur - Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt
• Nachhaltigkeit - E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte
• Gesundheitsmanagement - Wilo Health Cube als umfassendes Gesundheitszentrum mit medizinischer Betreuung, Fitness, Sport und Wohlbefinden direkt am Standort sowie ein jährliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 €

Kontakt

Haben Sie noch Fragen? Charlotte Hornkamp steht Ihnen gerne zur Verfügung: E-Mail-Adresse [e-mail].

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