Straßenbauer (m/w/d)

Frauenrath Unternehmensgruppe

Heinsberg

Vor Ort

EUR 32.000 - 42.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Spannende Projekte
Gutes Betriebsklima
Sichere Arbeitsumgebung
Moderne Arbeitsumgebung
Kompetenzentwicklung

Zusammenfassung

Frauenrath Unternehmensgruppe sucht Fachkräfte im Straßen- und Tiefbau zur eigenverantwortlichen Umsetzung von Außenanlagen. Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und zuverlässig an Straßenbau-, Asphaltbau-, Erdbau- und Pflasterarbeiten sowie der Bedienung von Baumaschinen.

Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Straßenbau mit und verfügen über Führerschein Klasse B. Mehrjährige Erfahrung ist wünschenswert, Kollegialität und Einsatzbereitschaft werden geschätzt.

Qualifikationen

  • abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauer oder Tiefbaufacharbeiter;
  • mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert;
  • absolute Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit;
  • selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise;
  • Führerschein Klasse B von Vorteil.

Aufgaben

  • Durchführung von Straßenbau-, Asphaltbau-, Erdbau- und Pflasterarbeiten oder komplette Außenanlagen; Bedienung von Baumaschinen und -geräten.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Sorgfalt
Selbstständigkeit

Ausbildung

Straßenbauer-Ausbildung
Tiefbau-Facharbeiter
Führerschein Klasse B

Jobbeschreibung

IHRE AUFGABEN
  • Durchführung von Straßenbau-, Asphaltbau-, Erdbau- und Pflasterarbeiten oder komplette Außenanlagen; Bedienung von Baumaschinen und -geräten.
IHR PROFIL
  • abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauer oder Tiefbaufacharbeiter;
  • mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert;
  • absolute Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit;
  • selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise;
  • Führerschein Klasse B von Vorteil.
WIR BIETEN
  • spannende Projekte
  • ein freundlichen Umgang und ein starkes Miteinander
  • ein sicheres, dynamisches Umfeld
  • eine moderne, innovative Arbeitsumgebung
  • Unterstützung bei der Entwicklung weiterer Kompetenzen
  • Übertragung von Verantwortung
  • externe Beratung für Mitarbeiter und Familienangehörige
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • externe Führungskräfteberatung
  • Unternehmensevents
  • gute Verdienstmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge und andere Nebenleistungen
  • Gesundheitsförderung
  • flexible Arbeitszeit
  • individuelles Einarbeitungsprogramm
  • Maschinenpark auf neuestem Stand der Technik
  • Dienstwagen mit privater Nutzung (stellenbezogen)
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