Store Manager (m/w/d)

s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG; Parsdorf; Presencial; EUR 45 000 - 60 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Attraktive Mitarbeiterrabatte

Umfassendes Onboarding inkl. Headquard

Workshops und Schulungen

EGYM Wellpass

Fahrtkostenzuschuss Öffentl. Verkehrsm

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Resumo da oferta

s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG sucht eine engagierte Filialleitung, die als Markenbotschafter agiert und das Team motiviert. Sie tragen Verantwortung für Umsatz, Warenpräsentation und die Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen.

Sie arbeiten eng mit Area Management und der Zentrale zusammen, führen regelmäßig Team-Meetings, coachen Mitarbeitende und steuern den Personaleinsatz, um eine optimale Kundenbetreuung sicherzustellen.

Qualificações

• Führungserfahrung und Leadership-Qualitäten nachweisbar.
• Kundenorientierung und Servicekompetenz.
• Verhandlungsgeschick und Konfliktlösung.
• Motivation und Coaching des Teams.
• Bereitschaft zur unternehmensweiten Zusammenarbeit.

Responsabilidades

• Als Filialleiter:in sind Sie Markenbotschafter für s.Oliver.
• Sie arbeiten eng mit Area Manager und Zentrale zusammen.
• Sie sorgen für optimale Warenbewirtschaftung und ansprechende Produktpräsentation.
• Sie coachen das Team und planen Personaleinsatz sinnvoll.
• Sie definieren KPIs, setzen Ziele und leiten verkaufsfördernde Maßnahmen ein.

Conhecimentos

Führungserfahrung

Kundenservice

Verhandlungsgeschick

Team-Motivation

Descrição da oferta de emprego

Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN und COPENHAGEN STUDIOS - das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.

Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.

DAS ERWARTET DICH:

• Du bist Markenbotschafter für s.Oliver, übernimmst als Filialleiter:in gleichzeitig die Vorbildfunktion und sorgst damit für Motivation in deinem Team


• Nicht nur mit unseren Kunden und deinen Mitarbeitern stehst du im regen Austausch - du hast auch einen direkten Draht zu deinem Area Manager und der Unternehmenszentrale und arbeitest eng mit ihnen zusammen


• Du bist nicht nur für eine optimale Warenbewirtschaftung unserer Verkaufsflächen zuständig, sondern verantwortest auch eine ansprechende Präsentation unserer Kollektionen - damit stellst du den Erfolg des Stores sicher


• Du agierst als Coach deiner Mannschaft sowohl in Team-Meetings als auch auf der Fläche und bist als Führungskraft im Rahmen der Personaleinsatzplanung dafür verantwortlich, dass deine Mitarbeiter zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind


• Du verstehst dich als Unternehmer und gewährleistest, dass unsere KPIs immer up to date sind, Ziele definiert und damit entsprechende verkaufsfördernde Aktivitäten bzw. Maßnahmen eingeleitet werden

DAS BRINGST DU MIT:

• Du hast schon mehrere Jahre in einer vergleichbaren Position gearbeitet, im Idealfall sogar in der Fashionbranche


• Auch privat begeisterst du dich für Mode und starke Marken - das strahlst du auch im Daily Business aus, egal ob im Kontakt mit unseren Kunden oder den Mitarbeitern


• Als leidenschaftliches Verkaufstalent steht der Servicegedanke für dich an erster Stelle. Gleichzeitig besitzt du Verhandlungsgeschick und weißt, wie du deine Mitarbeiter richtig motivierst


• Deine Führungsqualitäten konntest du bereits unter Beweis stellen und als absoluter Teamplayer vermittelst du unsere Unternehmenswerte gegenüber deinen Mitarbeitern


• Das Profil matcht nicht zu 100 % mit deinen Skills, aber du bist hochmotiviert und hast die nötige Power für die Position? Dann überzeuge uns mit deiner Bewerbung und komme als Quereinsteiger in unser Team!

• attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser breites Markenportfolio


• Umfassendes Onboarding inklusive Onboarding Veranstaltung im Headquarter


• Workshops und Schulungen sowie gemeinsame Aktionen und After-Work-Events


• EGYM Wellpass


• Fahrtkostenzuschuss öffentlicher Verkehrsmittel


• Falsche Hierarchien und Du-Kultur


• Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung


• Mitarbeiterangebote beim Vorteilsprogramm "Corporate Benefits"