Store Manager / Filialleiter (m / w / d)

JD Group; Hanau; Vor Ort; EUR 42.000 - 58.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Einzelhandelsunternehmen sucht einen Store Manager (m/w/d) für Hanau. In dieser Rolle maximieren Sie die Store-Umsätze, führen ein Team und sichern einen erstklassigen Kundenservice. Bewerber sollten über Managementerfahrung, eine abgeschlossene Einzelhandelsausbildung und Begeisterung für Fashion verfügen. Zudem wird Kommunikationsfähigkeit und ein Grundverständnis für Store-Abläufe erwartet. Ergreifen Sie die Chance, Teil des JD-Teams zu werden.

Leistungen

Quartalsweise individuelle Bonuszahlungen

Mitarbeiterrabatt von mindestens 25%

Bezuschussung der Fitnessmitgliedschaft

Leadership Development Program

Betriebliche Altersvorsorge

Exklusive Mitarbeiterangebote

Unterstützung zur mentalen Gesundheit

Qualifikationen

• Managementerfahrung im Einzelhandel.
• Aufgeschlossen und kommunikativ.
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Erlernen neuer Prozesse.

Aufgaben

• Ziele und Umsatz des Stores maximieren.
• Mitarbeiterführung und -entwicklung.
• Sicherstellung eines exzellenten Kundenservice.
• Warenbestände und Visual Merchandising verwalten.
• Unterstützen von Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeiter.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationstalent

Verständnis für Abläufe im Store

Begeisterung für Fashion und Footwear

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Store Manager (m / w / d) für unseren Store in Hanau zur Erweiterung unseres Teams.

We are JD - eines der führenden Multi-Channel-Händler im Bereich Sneaker, Sportsfashion und Outdoor-Marken mit über 90.000 Mitarbeitenden in 36 Ländern und 4.500 Stores.

Das bieten wir Dir :

• Quartalsweise individuelle Bonuszahlungen
• Ein attraktiver Mitarbeiterrabatt von mindestens 25%, den Du europaweit in der gesamten JD Group & im Online-Shop einlösen kannst
• Bezuschussung Deiner Fitnessmitgliedschaft , z. B. bei McFIT
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Leadership Development Program
• Wir denken an Deine Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge
• Exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Unser Partner Telus Health bietet dir Unterstützung rund um das Thema mentale Gesundheit - von persönlicher Beratung durch ausgebildetes Fachpersonalbis hin zu unterschiedlichen Online-Tools über die Telus-App

Dein Aufgabengebiet bei uns :

• In Deinem Store bist Du für die Erreichung und Maximierung Deiner Store Umsatzziele, die Minimierung der Verluste im Store und die Personalplanung zuständig
• Du agierst als Vorbild und bist für dieFörderung Deiner Mitarbeiter zuständig
• Gemeinsam mit Deinem Team sorgst du für einen exzellenten Kundenservice
• Du bist verantwortlich für Deine Lagerbestände, sorgst anhand der Vorgaben des JD Visual Merchandise Guides für einen ansprechenden Look Deines Stores und gewährleistest dabei einen ständigen Warenfluss
• Du unterstützt beim Recruiting und dem Onboarding Deiner neuen Mitarbeiter

Das solltest Du mitbringen :

• BE A LEADER – Du übernimmst gerne Verantwortung für Deinen Store und besitzt bereits Managementerfahrung
• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und bringt idealerweise Begeisterung für Fashion und Footwear mit
• Du bist aufgeschlossen und ein Kommunikationstalent
• Du hast ein Grundverständnis für die Abläufe im Store
• Du möchtest neue Prozesse kennenlernen und Dich dabei weiterentwickeln

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