Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d) stationär in Vollzeit, Standort Finsterwalde

Seniorenzentrum As; Finsterwalde; Vor Ort; EUR 51.000 - 61.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Tarifvertrag (50.600–61.200 €)

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

30 Urlaubstage

Flexible Arbeitszeiten

Fort- & Weiterbildung

Teamorientierte Atmosphäre

Zusammenfassung

Seniorenzentrum „Albert Schweitzer“ gGmbH in Finsterwalde sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit. Sie unterstützen die Pflegedienstleitung organisatorisch und administrativ und arbeiten an der Koordination des Pflegealltags mit.

Sie begleiten das Team, sichern die Pflegequalität und wirken aktiv an Qualitätsmanagement sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitender mit. Attraktive Vergütung und Weiterbildungsangebote geben Ihnen Perspektiven.

Qualifikationen

• Pflegefachkraft abgeschlossene Ausbildung.
• Weiterbildung als Wohnbereichsleiter/PDL oder Studium Pflege-/Gesundheitsmanagement.
• Berufserfahrung in Führung hilfreich.

Aufgaben

• Unterstützung der Pflegedienstleitung bei organisatorischen Aufgaben.
• Mitwirkung bei Koordination und Sicherstellung des Pflegealltags.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Bewohner und Angehörige.
• Unterstützung bei Dienst- und Einsatzplanung sowie Alltagsabläufen im Pflegebereich.
• Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität nach internen Standards.
• Begleitung des Pflegeteams im Arbeitsalltag.
• Mitwirkung bei Qualitätsmanagement und Dokumentationsprozessen.
• Unterstützung bei Einarbeitung neuer Mitarbeitender.

Kenntnisse

Leitungserfahrung

Teamfähigkeit

Empathie

Verantwortungsbewusstsein

Fachkompetenz

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung

Weiterbildung Wohnbereichsleitung/PDL

Pflege-/Gesundheitsmanagement-Studium

Jobbeschreibung

Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d) stationär in Vollzeit

Die Seniorenzentrum „Albert Schweitzer“ gGmbH ist Träger von Pflegeeinrichtungen in Herzberg, Doberlug-Kirchhain und Finsterwalde. Neben der stationären Altenhilfe werden hier jeweils auch Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie Tagespflege und Ambulante Pflege angeboten.

Für unser Altenpflegeheim in Finsterwalde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stellennachfolge.

Vorteile, die Sie bei uns erwarten:

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• eine attraktive Vergütung lt. Tarifvertrag (50.600 € – 61.200 € Jahresbrutto) – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• eine Jahressonderzahlung sowie weitere Zuschläge und eine Betriebstreuezulage
• 30 Urlaubstage pro Jahr (und der 24. + 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei)
• eine Tätigkeit in einer freundlicher Atmosphäre und einem erfahrenen Team
• ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• zukunftsorientierte und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse mit einem hohen Arbeitgeberanteil
• flexible Arbeitszeitgestaltung, eine individuelle Dienstplanung ist möglich

Kein Job für Jedermann, aber vielleicht für Sie:

• Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
• Sie wirken bei der Koordination und Sicherstellung eines reibungslosen Pflegealltags mit
• Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Bewohner und Angehörige
• Sie unterstützen bei der Dienst- und Einsatzplanung sowie allgemeinen Abläufen im Pflegebereich
• Sie stellen die Pflegequalität nach internen Standards sicher und entwickeln diese weiter
• Sie begleiten und unterstützen das Pflegeteam im Arbeitsalltag
• Sie wirken bei Qualitätsmanagement und Dokumentationsprozessen mit
• Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter (m/w/d)

Unsere wichtigsten Anforderungen:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• eine Weiterbildung als Wohnbereichsleiter, idealerweise verantwortliche Pflegefachkraft/PDL oder ein Studium Pflege-/Gesundheitsmanagement (m/w/d)
• erste Leitungserfahrungen sind wünschenswert
• fachliche Anleitungskompetenz, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• hohe Fachkompetenz, Empathie und Engagement in der Pflege
• mit Ihrer sozialen Kompetenz und einem klaren, sachlichen und empathischen Kommunikationsstil bereichern Sie unser Team und spiegeln unsere Werte wieder

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen und Ihrer Motivation.