Stellvertretender Filialleiter Teilzeit (m/w/d)

Lidl Siegen Nord; Werdohl; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

6 Wochen Urlaub/Jahr

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Bezahlte Überstunden

Betriebliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Karrierechancen zum Filialleiter

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Siegen Nord sucht eine motivierte Filialleitung, die das Team aus 20–40 Mitarbeitenden gemeinsam führt und die Abläufe hinter den Kulissen sowie auf der Fläche optimiert. Sie vertreten den Filialleiter in Abwesenheit und tragen zur Umsetzung der Filialkonzepte bei, um ein reibungsloses Einkaufserlebnis sicherzustellen.

Sie bringen Führungserfahrung im Einzelhandel mit, arbeiten teamorientiert, treffen Entscheidungen zielorientiert und zeigen Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Motivation
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Aufgaben

• Unterstützt Filialleiter bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Filialteams (20–40 Mitarbeitende)
• Optimiert Abläufe hinter den Kulissen und packt auch auf der Fläche mit an
• Kümmert sich um Disposition und Inventuren und vertritt den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Sichert Umsetzung der Filialkonzepte und sorgt für ein gepflegtes Erscheinungsbild der Filiale und Einkaufserlebnis der Kunden

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Entscheidungsstärke

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.