Stellvertretender Filialleiter Teilzeit (m/w/d)

Lidl Wasbek West; Sankt Peter-Ording; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

5% Einkaufsrabatt in Filialen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Überstunden bezahlt bei minutengenauer

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung mit Paten

Karriereaufstieg zum Filialleiter

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Wasbek West sucht eine engagierte Filialleitung, die das Team aus 20–40 Mitarbeitenden führt, die Abläufe optimiert und die Filiale gemeinsam mit dem Team nach dem Filialkonzept gestaltet. Die Rolle erfordert Führungswillen, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft in flexiblen Schichtmodellen.

Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub, 5% Einkaufsrabatt und umfangreiche Benefits rund um Karriere und Gesundheit in Deutschland.

Qualifikationen

• Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position im Einzelhandel oder vergleichbar.
• Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Filialleitung unterstützen bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des 20–40-köpfigen Teams
• Abläufe hinter den Kulissen sowie „auf der Fläche“ mit anpacken
• Disposition und Inventuren durchführen; Filialleiter vertretend übernehmen
• Sicherstellen der Umsetzung des Filialkonzepts und eines gepflegten Einkaufserlebnisses für Kunden

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamplayer

Entscheidungsfreude

Verantwortungsbereitschaft

Motivation von Mitarbeitern

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.