Stellvertretender Filialleiter Teilzeit (m/w/d)

Lidl in Germany; Kiel; Vor Ort; EUR 48.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Zusammenfassung

Lidl sucht eine erfahrene Filialleitung, die das Team von 20–40 Mitarbeitenden fachlich führt, organisiert und motiviert. Sie packen auch vor Ort mit, verantworten Disposition und Inventuren und vertreten den Filialleiter in Abwesenheit.

Sie sorgen für eine gepflegte Filiale, ein positives Einkaufserlebnis und setzen Filialkonzepte zuverlässig um. Flexibilität in den Schichtmodellen wird erwartet.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung.
• Teamplayer mit Bereitschaft, Mitarbeitende zu begeistern und zu motivieren.
• Entscheidungsstärke und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Teams (20–40 Mitarbeitende).
• Optimierung von Abläufen hinter den Kulissen und Mitarbeit vor Ort.
• Disposition, Inventuren und Vertretung des Filialleiters in Abwesenheit.
• Sicherung der Umsetzung der Filialkonzepte und eines gepflegten Filialbilds für ein positives Einkaufserlebnis.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.