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Lidl Gruppe in Deutschland sucht eine Führungskraft, die Filialen leitet, Teams motiviert und Abläufe optimiert. Du bist verantwortlich für Organisation, Personalführung von 20–40 Mitarbeitenden, sowie die Umsetzung der Filialkonzepte.
Zu deinen Aufgaben gehören Disposition, Inventuren, Vertretung des Filialleiters, sowie die Sicherstellung eines einwandfreien Einkaufserlebnisses. Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 6 Wochen
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.