Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl in Germany; Calw; Vor Ort; EUR 42.000 - 66.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

5 % Einkaufsrabatt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Karriereaufstieg zum Filialleiter

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Deutschland sucht eine tatkräftige Führungskraft zur Leitung einer Filiale. Sie unterstützen den Filialleiter in allen Themen rund um Organisation, Motivation des Teams und die Umsetzung der Filialkonzepte.

Mit 20–40 Mitarbeitenden arbeiten Sie eng mit dem Team zusammen und übernehmen Verantwortung auf der Fläche. Sie bringen Führungserfahrung im Einzelhandel mit, gehen flexibel auf Schichten ein und tragen zu einem reibungslosen Abläufen sowie einem erstklassigen Einkaufserlebnis bei.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche.
• Erste Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Filialteams (20–40 Mitarbeitende).
• Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen sowie Mitarbeit auf der Fläche.
• Disposition und Inventuren; Vertretung des Filialleiters in Abwesenheit.
• Sicherstellung der Umsetzung von Filialkonzepten und gepflegter Einkaufserlebnis.

Kenntnisse

Leadership

Teamführung

Entscheidungsfähigkeit

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.