Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Lidl Deutschland sucht eine engagierte Führungskraft zur Unterstützung der Filialleitung. Sie führen ein 20–40-köpfiges Team, optimieren Abläufe hinter den Kulissen und packen auch vor Ort auf der Verkaufsfläche mit an.
Sie bringen erste Führungserfahrung mit, arbeiten teamorientiert, verantwortungsbewusst und flexibel in Schichtmodellen. Auf Sie warten attraktive Prämien, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und interne Entwicklungsmöglichkeiten zum Filialleiter.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.