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Lidl Deutschland sucht eine erfahrene Filialleitung, die ein Team von 20–40 Mitarbeitenden motiviert, organisiert und weiterentwickelt. Sie sorgt für reibungslose Abläufe, trägt Verantwortung für Umsatz und Kundenerlebnis und vertritt den Filialleiter in Abwesenheit.
Zu Ihren Aufgaben gehören Mitarbeiterführung, Schichtplanung, Inventuren sowie die konsequente Umsetzung der Filialkonzepte. Es erwartet Sie eine unbefristete Stelle mit übertariflichem Gehalt und attraktiven Zusatzleistungen.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.