Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Bad Berleburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

6 Wochen Urlaub pro Jahr

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Betriebliche Gesundheitsangebote

5 % Einkaufsrabatt

Zusammenfassung

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Bad Berleburg sucht einen stellvertretenden Filialleiter (m/w/d). Sie unterstützen den Filialleiter in der Führung eines motivierten Teams von 20–40 Mitarbeitern und optimieren Abläufe im Einzelhandel.

Sie bringen Berufserfahrung im Einzelhandel mit, idealerweise erste Führungserfahrung, und sind bereit, in flexiblen Schichten zu arbeiten. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 6 Wochen Urlaub pro Jahr, sowie zahlreiche attraktive Benefits, darunter ein übertarifliches Gehalt.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche.
• Erste Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei der fachlichen Führung und Organisation.
• Optimierung der Abläufe und Mitwirkung auf der Verkaufsfläche.
• Disposition und Inventuren übernehmen sowie den Filialleiter vertreten.

Kenntnisse

Führungserfahrung im Einzelhandel

Teamarbeit

Entscheidungsfreude

Ergebnisorientierung

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an — in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Arbeitsort

Bad Berleburg

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern.
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an.
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
• Gemeinsam mit dem Team stellst du die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgst für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub/Jahr und bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
• Tarifliche Altersvorsorge. Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten. Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit. Vergünstigtes Deutschlandticket.
• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
• Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!