Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Seniorenwohnhaus \"Am Belmsdorfer Berg\"; Bischofswerda; On-site; EUR 36,000 - 47,000; Full time

Benefits offered by this job

Einspringprämie

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Betriebliche Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsfeste

Teamevents

Kostenlose Getränke

Vergünstigtes Essen

Dienstkleidung gestellt und gereinigt

Betriebsrat Unterstützung

Parkplätze vorhanden

Mitarbeiterwohnung möglich

Job summary

Das Seniorenwohnhaus "Am Belmsdorfer Berg" in Sachsen sucht eine Pflegefachkraft mit Herz. Sie führen aktivierende Grund- und Behandlungspflege direkt an Bewohnerinnen und Bewohnern durch und vertreten die Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit.

Sie unterstützen bei Bedarf bei der Personalleitung und der Dienstplangestaltung, leisten motivierende Anleitung, Einarbeitung und Begleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikanten auf dem Wohnbereich.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege.
• Sichere EDV-Kenntnisse (Pflegedokumentation, Dienstplanprogramm, Roxtra, MS Office).

Responsibilities

• Durchführung einer aktivierenden, fachgerechten Grund- und Behandlungspflege direkt an Bewohnerinnen.
• Vertretung der Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit sowie Unterstützung bei der Personalleitung und der bedarfsgerechten Dienstplangestaltung.
• Motivierende Anleitung, Einarbeitung und Begleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikanten.
• Überwachung, Steuerung und Dokumentation der Pflege- und Betreuungsprozesse nach Qualitätsstandards.
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Therapeuten, Behörden sowie Angehörigen der Bewohner.

Skills

EDV-Kenntnisse

Empathie

Education

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Praxisanleitung Weiterbildung

Pflegebezogenes Studium

Tools

Roxtra

MS Office

Pflegedokumentation

Dienstplanprogramm

Job description

Das bieten wir

• Genießen Sie eine attraktive Einspringprämie als Anerkennung für Ihren Einsatz
• Freuen Sie sich auf Weihnachts- und Urlaubsgeld, um Ihre Festtage und Auszeiten noch schöner zu gestalten
• Profitieren Sie von einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden unterstützt
• Nutzen Sie die Vorteile einer betrieblichen Krankenversicherung für zusätzliche Sicherheit
• Sichern Sie sich Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge
• Erleben Sie unvergessliche Betriebsfeste, die das Gemeinschaftsgefühl stärken
• Nehmen Sie an spannenden Teamevents teil und fördern Sie den Teamgeist
• Erfrischen Sie sich mit kostenlosen Getränken während Ihrer Arbeitszeit
• Genießen Sie vergünstigtes Essen, das Ihnen den Arbeitsalltag versüßt
• Freuen Sie sich über gestellte und gereinigte Dienstkleidung, die Ihnen den Alltag erleichtert
• Vertrauen Sie auf die Unterstützung eines engagierten Betriebsrats
• Profitieren Sie von einer guten Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und genießen Sie die vorhandenen Parkplätze
• Nutzen Sie die Möglichkeit einer Mitarbeiter:innen-Wohnung oder lassen Sie sich bei der Wohnungssuche unterstützen, um Ihnen den Start zu erleichtern

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachmann/-frau/-person, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in)
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege
• Sichere EDV-Kenntnisse (Pflegedokumentation, Dienstplanprogramm, Roxtra, MS Office)
• Weiterbildungen Praxisanleitung, gerontopsychiatrische Fachkraft, Wundexperte/in oder Palliative Care wünschenswert Weiterbildung zur verantwortlichen Leitung einer Wohn-/Funktionseinheit (mind. 460 Std.) oder ein pflegebezogenes Studium – alternativ die Bereitschaft zur Weiterbildung innerhalb der nächsten 2 bis 3 Jahre

Zuständigkeiten

• Durchführung einer aktivierenden, fachgerechten Grund- und Behandlungspflege direkt an Bewohner:innen
• Kompetente Vertretung der Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit sowie Unterstützung bei der Personalleitung und der bedarfsgerechten Dienstplangestaltung
• Motivierende Anleitung, Einarbeitung und Begleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikanten auf dem Wohnbereich
• Überwachung, Steuerung und Dokumentation der Pflege- und Betreuungsprozesse nach aktuellen Qualitätsstandards (Strukturmodell / SIS)
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Therapeut:innen, Behörden sowie Ansprechpartner:in für Bewohner:innen und deren Angehörige

Über uns

Herzlich willkommen beim Seniorenwohnhaus "Am Belmsdorfer Berg"! Unsere Einrichtung besteht seit 1982 und steht für Herz, Erfahrung und Engagement in der Pflege. Mit 370 vollstationären Betten und 20 Kurzzeitpflegeplätzen bieten wir eine umfassende Betreuung in einem modernen, einladenden Umfeld. Unser Team aus 315 Mitarbeiter:innen ist so vielfältig wie die Menschen, die wir begleiten. Durch die feste Zuteilung zu sechs Wohnbereichen – jeweils in zwei Wohngruppen unterteilt – ermöglichen wir eine persönliche und vertrauensvolle Betreuung. Wir bieten spezialisierte Wohnbereiche für Menschen mit Demenz, Leichtpflege, sowie für jüngere Bewohner:innen, Menschen mit Behinderung und ehemals Suchtkranke. Diese Vielfalt macht unsere Arbeit abwechslungsreich und bereichernd. Unser Team vereint langjährige Erfahrung mit frischem Engagement – eine Kombination, die unseren Zusammenhalt und unsere Qualität auszeichnet. Wenn Sie Ihre Fachkompetenz in einem wertschätzenden Umfeld einbringen und weiterentwickeln möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.