*Stellvertretende Stationsleitung Kardiologie (m/w/d)

Klinikum Region Hannover; Hannover; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein großes Krankenhaus in Niedersachsen sucht engagierte Pflegekräfte zur Unterstützung der pflegerischen Leitung der Station. Zu Ihren Aufgaben gehören die Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung und die Organisation des Dienstplans in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung. Wir suchen Persönlichkeiten mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Pflege oder Altenpflege, die teamfähig und lösungsorientiert sind. attraktive Benefits und eine angenehme Arbeitsumgebung gehören zu unserem Angebot.

Leistungen

Fahrrad-Leasing

Sportangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann oder Altenpfleger ist erforderlich.
• Wichtigkeit einer positiven Persönlichkeit und Teamfähigkeit.
• Fähigkeiten in der Organisation und Führung sind entscheidend.

Aufgaben

• Unterstützung und Vertretung der pflegerischen Leitung der Station.
• Sicherstellung einer reibungslosen Arbeitsablauforganisation.
• Erstellung der Dienst- und Personaleinsatzplanung.
• Umsetzung von Vereinbarungen und gesetzlichen Bestimmungen.
• Unterstützung der berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit.

Kenntnisse

Lösungs- und zielorientiertes Handeln

Organisationstalent

Teamplayer

Führungskompetenz

Sicherer Umgang mit digitalen Medien

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann oder Altenpfleger

Jobbeschreibung

Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein Verbund von 9 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover. Als einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber versorgen wir mit 9.000 Beschäftigten rund 110.000 Patienten (m/w/d) jährlich stationär und mehr als 140.000 ambulant. Damit gehören wir zu den leistungsstarken regionalen Schwerpunktversorgern. Wir stehen für innovative Medizin, Pflege und Therapie. Das KRH ist einer der ersten kommunalen Klinikverbünde, der mit strategischer Neuausrichtung auf die Herausforderungen im Gesundheitswesen reagiert; damit wird das Unternehmen perspektivisch zu einem der modernsten Klinikkonzerne Deutschlands. Daher sind unsere Standorte im Wandel. Sie wollen mehr dazu wissen, dann lesen Sie den Auszug zu unserer Medizinstrategie 2030.

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Wir bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits: von Fahrrad-Leasing und Sportangeboten bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge. Entdecken Sie alle Details zu unseren Benefits hier.

Ihre Zukunft in der Pflege beginnt hier: Erfahren Sie mehr auf unserer Landingpage für Pflegeprofis: Pflegeberufe im KRH - Karriere und Stellenangebote.

• Unterstützung und Vertretung der pflegerischen Leitung der Station und gemeinsame Weiterentwickelung der Station
• Sicherstellung einer reibungslosen Arbeitsablauforganisation und einer bestmöglichen Patientenversorgung
• Erstellung der Dienst- und Personaleinsatzplanung entsprechend der Bedürfnisse des Unternehmens und der Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung
• Sicherstellung der Umsetzung von Vereinbarungen, Dienstanweisungen und gesetzlichen Bestimmungen und Transparenz im Umgang mit relevanten Informationen
• Unterstützung der berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit

Diese Stellenausschreibung nimmt an der Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter (m/w/d) teil. Informieren Sie sich hier über die Teilnahmebedingungen.

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachperson, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Eine aufgeschlossene und positive Persönlichkeit
• Lösungs- und zielorientiertes Handeln
• Ein Organisationstalent und einen echten Teamplayer (m/w/d)
• Führungskompetenz
• Sicheren Umgang mit digitalen Medien