Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Sozialzentrum Laim

Awo Muenchen; München; Remote; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Vielfältiger Arbeitsplatz

Faire Vergütung nach TV AWO Bayern

Jahressonderzahlung 85%

Zukunftssicherung durch betrieblicheAl

Fort- und Weiterbildungstage

Job summary

AWO München-Stadt sucht für das Sozialzentrum Laim eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in München. Die Position umfasst die Weiterentwicklung von Leitbild, Konzepten, Pflege- und Hygienestandards sowie Personalentwicklung und Dienstplangestaltung.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft/Pflegedienstleitung und sichere EDV-Kenntnisse mit.

Qualifications

• Pflegerische Kompetenz: abgeschlossene Ausbildung zur/zum examinierten Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau oder Studium im Bereich Pflegemanagement
• Spezialisierung: abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft bzw. Pflegedienstleitung zwingend erforderlich, sowie sichere Kenntnisse in pflegerelevanten EDV-Programmen
• Führungskompetenzen: ausgeprägte Softskills in den Bereichen Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
• Erfahrungswissen: mehrjährige Berufserfahrung in der vergleichbaren Position
• Gelebte Kommunikation: sehr gute Deutschkenntnisse und das Talent über Sprache Menschen zu erreichen

Responsibilities

• Motor sein: Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes, des Pflegekonzeptes, der Pflege- und Hygienestandards
• Menschen im Mittelpunkt: Organisation von Fortbildungsangeboten und Personalentwicklungsmaßnahmen die sich an den Mitarbeitenden und den Anforderungen der Einrichtung orientieren
• Struktur schaffen: Steuerung des Personaleinsatzes und Dienstplangestaltung
• Orientierung geben: fachliche Planung, Durchführung und Auswertung der Pflegeprozesse sowie fachliche Steuerung der Pflegedokumentation
• Netzwerke leben: Kooperation mit Einrichtungsleitung und fachliche Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Ansprechpartner sein: Mitgestaltung beim Belegungsmanagement

Skills

Pflegekompetenz

Führungskompetenzen

Deutschkenntnisse

EDV-Kenntnisse

Education

Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Altenpflegerin/ Altenpfleger

Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung

Job description

Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden.

Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie für unser Leitungsteam.

Position

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Sozialzentrum Laim

Standort: Stöberlstraße 75, 80686 München

Ab wann: 01.11.2026

Befristung: unbefristet

Wochenarbeitszeit: 29,25 -39 Stunden/Woche

Das Sozialzentrum Laim, dass in einer ruhigen Seitenstraße im Stadtteil München-Laim eingebettet ist, bietet Platz für insgesamt 96 Pflegeplätze. Diese sind in drei Pflegestationen und zwei Gerontopsychiatrischen Wohngruppen aufgeteilt. Das eher klein gehaltene Pflegeheim überzeugt mit seinem Charme und einer warmherzigen Atmosphäre.

Was erwartet Sie?

• Motor sein: Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes, des Pflegekonzeptes, der Pflege- und Hygienestandards
• Menschen im Mittelpunkt: Organisation von Fortbildungsangeboten und Personalentwicklungsmaßnahmen die sich an den Mitarbeitenden und den Anforderungen der Einrichtung orientieren
• Struktur schaffen: Steuerung des Personaleinsatzes und Dienstplangestaltung
• Orientierung geben: fachliche Planung, Durchführung und Auswertung der Pflegeprozesse sowie fachliche Steuerung der Pflegedokumentation
• Netzwerke leben: Kooperation mit Einrichtungsleitung und fachliche Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Ansprechpartner sein: Mitgestaltung beim Belegungsmanagement

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job – bei uns finden Sie Sinn, Sicherheit und starke Perspektiven:

• Vielfältiger Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, konfessionsunabhängigen Träger mit gesellschaftlicher Verantwortung
• Faire Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO Bayern) plus Zulagen (anteilig bei Teilzeit)
• Jahressonderzahlung für Ihre wertvolle Arbeit (i.H.v. 85% der Grundvergütung, anteilig bei Teilzeit)
• Zukunft sichern: Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Karriere fördern: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, 5 zusätzliche Fortbildungstage pro Jahr – für Ihre Entwicklung
• Wohnen leicht gemacht: Günstige Betriebswohnungen – je nach Verfügbarkeit
• Mobilitätsangebote: Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket & Fahrradleasing mit BusinessBike
• Teamkultur leben: Regelmäßige Teamentwicklungsevents & kulturelle Bildungsreisen
• Gesund bleiben: Kostenfreie oder stark vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote mit EGYM Wellpass
• Corporate Benefits: günstiger shoppen
• Noch mehr Vorteile finden Sie hier

Was bringen Sie mit?

• Pflegerische Kompetenz: abgeschlossene Ausbildung zur/zum examinierten Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau oder Studium im Bereich Pflegemanagement
• Spezialisierung: abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Pflegedienstleitung (m/w/d) zwingend erforderlich, sowie sichere Kenntnisse in pflegerelevanten EDV-Programmen
• Führungskompetenzen: ausgeprägte Softskills in den Bereichen Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
• Erfahrungswissen: mehrjährige Berufserfahrung in der vergleichbaren Position
• Gelebte Kommunikation: sehr gute Deutschkenntnisse und das Talent über Sprache Menschen zu erreichen
• Respekt und Haltung: die Wahrung der Würde und Persönlichkeit der zu Betreuenden stehen immer im Mittelpunkt
• Motivation und Engagement: Eigeninitiative und bereichsübergreifendes Arbeiten
• Freude und Kreativität: gute und tragfähige Lösungen zur Umsetzung der Qualitätssicherungsmaßnahmen

Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

Kontakt

Für Rückfragen steht ihnen gerne Sabine Wolf unter Tel. 089 / 57097 -42 zur Verfügung.

DieAusschreibungsnummer lautet: Stellennummer 62978.