Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

care PersonalManagement B. Schiffner & T. Schweiger GbR

Marienheide

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Karrierechancen

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Kinderbetreuungszuschuss

Unterstützung bei der PDL-Weiterbildung

Zusammenfassung

care PersonalManagement B. Schiffner & T. Schweiger GbR sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung im Großraum Marienheide. In dieser Rolle gestalten Sie die Pflegeorganisation, leiten das Team und sorgen für die Pflegequalität.

Gesucht wird jemand mit einer abgeschlossenen Pflegeausbildung und hoher Kundenorientierung. Die Einrichtung bietet ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit.

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- & Krankenpfleger/in oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger/in.
Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Gutes und positives Kommunikationsvermögen.

Aufgaben

Planung und Organisation von Pflegevisiten und Besprechungen.
Leitung der Bereiche Pflege und soziale Betreuung.
Sicherstellung der Pflegequalität.

Kenntnisse

Kommunikationsvermögen

Teamfähigkeit

Kundenorientierung

Sozialkompetenz

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- & Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Großraum Marienheide

Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen.

Deine Aufgaben!

Planung, Organisation und ggf. Durchführung von Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Bewohner- und Angehörigengesprächen
Personalsteuerung und Leitung der Bereiche Pflege und soziale Betreuung in enger Abstimmung mit der PDL
Sicherstellung der Pflegequalität und Dokumentation nach MDK-QPR
Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner
Unterstützung im Aufgabenbereich Qualitätsmanagement

Das wird von dir erwartet!

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- & Krankenpfleger/in oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger/in
Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
Gutes und positives Kommunikationsvermögen wollen wir voraussetzen
Das Ziel sich weiterzuentwickeln und in Zukunft eine Leitungsposition auszuüben
Ein hohes Maß an Sozialkompetenz

Damit begeistert dich die Einrichtung!