Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)

Katholino Kitas im Erzbistum Köln gGmbH; Wuppertal; Vor Ort; EUR 42.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Faire Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Urlaubstage im Jahr

Firmenfitness und Wellness

Zusammenfassung

Katholino Kitas im Erzbistum Köln gGmbH in Wuppertal sucht zum 01.10.2026 eine stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du begleitest Kinder und gestaltest Projekte, während du die Kita-Leitung vertretend unterstützt.

Die Position erfordert eine abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung oder ein pädagogisches Studium sowie Erfahrung in der Arbeit mit Kindern zwischen zwei und sechs Jahren. Es erwartet dich eine faire Vergütung nach KAVO und zahlreiche weitere Leistungen.

Qualifikationen

• Idealerweise drei bis fünf Jahre Erfahrung als Fachkraft in einer Kita.
• Freude an der Arbeit mit Kindern zwischen zwei und sechs Jahren.
• Die Werte einer katholischen Kita leben und gestalten.

Aufgaben

• Begleitung der Kinder mit Herz, Humor und Achtsamkeit.
• Gestaltung von Projekten, die Kinder zum Entdecken einladen.
• Vertretung der Kita-Leitung bei Abwesenheit.

Kenntnisse

Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Kreativität

Teamgeist

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung oder pädagogisches Studium

Jobbeschreibung

Im neu gegründeten Kita-Träger Katholino Kitas im Erzbistum Köln gGmbH arbeiten wir jeden Tag daran, Kinder auf ihrem Weg zum starken, selbstbewussten und empathischen Menschen zu begleiten.

In unserer Kita St. Marien in Wuppertal suchen wir zum 01.10.2026 eine stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

In unserer dreigruppigen Kita betreuen wir 60 Kinder von zwei bis sechs Jahren. Wir haben ein vielfältiges, engagiertes Team mit unterschiedlichen fachlichen Schwerpunkten, beispielsweise in den Bereichen Inklusion und Kreativität. Diese breite Aufstellung ermöglicht es uns, die Kinder ganzheitlich zu begleiten und schafft zugleich eine wertvolle Grundlage für fachlichen Austausch und gemeinsame Weiterentwicklung. Unsere Kita hat außerdem ein großzügiges Außengelände.

Deine Aufgaben

• Du begleitest Kinder mit Herz, Humor und Achtsamkeit – und freust dich über jedes kleine und große Entwicklungserlebnis
• Du gestaltest Projekte, die Kinder staunen lassen und sie zum Entdecken einladen
• Du bist Partner:in für die Eltern – offen, wertschätzend und lösungsorientiert
• Du bringst dich mit deinen Stärken ins Team ein – und bekommst ebenso Unterstützung zurück
• Du bereicherst den Kita-Alltag – von Ritualen bis zu Festen, die in Erinnerung bleiben
• Du hältst besondere Momente in der Entwicklung der Kinder fest und machst sie sichtbar
• Du vertrittst die Kita-Leitung, wenn sie abwesend ist und übernimmst bestimmte Leitungsaufgaben auch permanent (z.B. Dienstplangestaltung und -erstellung)

Dein Profil

• Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung als Erzieher:in oder pädagogisches Studium
• Idealerweise drei bis fünf Jahre Erfahrung als Fachkraft in einer Kita und bereits Kenntnis übergreifender Aufgaben
• Freude an der Arbeit mit Kindern zwischen zwei und sechs Jahren – und Lust, ihre Neugier zu begleiten
• Kreativität, Teamgeist und die Bereitschaft, auch mal unkonventionelle Wege zu gehen
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
• Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
• Freude daran, die Werte einer katholischen Kita – wie Respekt, Gemeinschaftssinn und gelebte Nächstenliebe – mit den Kindern, dem Team und den Familien zu gestalten
• Du teilst unsere Überzeugung, den Kinderschutz für die uns anvertrauten Kinder im Kita-Alltag sicherzustellen und du zeigst hier einen sensiblen pädagogischen Umgang
• Faire Vergütung: attraktive Bezahlung nach KAVO Sozial- und Erziehungsdienst (https://regional-koda-nw.de/), EG S 9 (bei Vorliegen der Voraussetzungen)
• Weitere Leistungen: zusätzliche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildung: die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Urlaubsanspruch: 30 Urlaubstage im Jahr, 3 Tage Exerzitien/Einkehrtage sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlungen, Corporate Benefits und Bezuschussung zum Deutschland Ticket
• Firmenfitness und Wellness: stark vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Gestaltung: Raum für eigene Ideen und Engagement
• Schutzkonzept: stetige Weiterentwicklung unseres Schutzkonzeptes zum Wohl der Kinder und Mitarbeitenden
• Entwicklungsmöglichkeiten: attraktive Karrierechancen eines Startups

Interessiert?

Bewirb dich bequem online über unser Bewerberformular. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Dann melde dich einfach unter [e-mail] - unsere Kitaleitung Theresa Schramke hilft dir gerne weiter!

Arbeitsort

Katholino Kitas im Erzbistum Köln gGmbH
Josef-Lammerting-Allee 20–22
50993 Köln