Stellv. Stationsleitung (m/w/d) für die Intensiv- und Überwachungsstation H1.2/H1.3

Diak Klinikum Landkreis Schwäbisch Hall gGmbH; Breitenstein; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung

bAV

Job Bike

Kinderbetreuung

Wohnung auf dem Gelände

Cafeteria Rabatt

Zusammenfassung

Diak Klinikum Landkreis Schwäbisch Hall gGmbH sucht eine stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die Intensiv- und Überwachungsstation H1.2/H1.3. Vollzeit, unbefristet, mit verantwortungsvoller Führung und einer wichtigen Rolle in der Patientenversorgung.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegefachkraft-Ausbildung mit und idealerweise Leitungserfahrung. Die Position bietet attraktive TVöD-K-Vergütung, interne/externe Weiterbildung sowie betriebliche Zusatzleistungen.

Qualifikationen

• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• Sie haben idealerweise eine Weiterbildung zur Stationsleitung oder entsprechende Leitungserfahrung.
• Sie verfügen über Führungs- und Organisationskompetenz sowie Kommunikationsstärke.

Aufgaben

• Sie unterstützen als ständige Stellv. Stationsleitung die Stationsleitung bei Führung, Organisation und wirtschaftlichen Anforderungen.
• Sie sichern eine hochwertige, patientenorientierte Pflege und arbeiten aktiv in der direkten Patientenversorgung mit.
• Sie wirken an der Weiterentwicklung des Zuständigkeitsbereichs mit und fördern bereichsintern sowie -übergreifend die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Sie optimieren Arbeitsprozesse und -abläufe und wirken bei QM-Prozessen sowie Audits mit.
• Sie beteiligen sich an Mitarbeitergesprächen, Personalentwicklung und -gewinnung.
• Sie unterstützen Ausbildung und Fachweiterbildung im Stationseinsatz für Auszubildende und Weiterbildungsteilnehmer Intensivpflege/Anästhesie.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Organisation

Kommunikation

Ausbildung

Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Stellv. Stationsleitung (m/w/d) für die Intensiv- und Überwachungsstation H1.2/H1.3

Kennziffer: 21_000142

Das Diak Klinikum in Schwäbisch Hall ist ein führendes Haus der Zentralversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg mit 492 Planbetten. Mehr als 1.500 engagierte Mitarbeitende gestalten hier täglich die Zukunft in der Gesundheitsversorgung.

Unser Team der Intensiv- und Überwachungsstation freut sich ab dem 01.02.2027 auf Sie!

(Vollzeit | unbefristet)

Die Intensiv- und Überwachungsstation H1.2/H1.3 mit insgesamt 29 Bettplätzen versorgt Patienten (m/w/d) aus den Bereichen der Urologie, Gynäkologie, Kardiologie, Pulmologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Endokrinologie, Neurologie, Unfallchirurgie, Neurochirurgie, Allgemein- und Gefäßchirurgie. Des Weiteren werden Patienten mit Erkrankungen des Gerinnungssystems, Intoxikationen und Notfallpatienten aller Fachdisziplinen dort betreut.

Das Leitungsteam der H1.2/H1.3 besteht aus einer Stationsleitung (m/w/d) und zwei stellvertretende Stationsleitungen (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen als ständige Stellv. Stationsleitung die Stationsleitung bei der Führung und Organisation des zugeordneten Bereiches unter Berücksichtigung der fachlichen, strategischen und wirtschaftlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion.
• Sie stellen eine qualitativ hochwertige und patientenorientierte Pflege sicher und arbeiten aktiv in der direkten Patientenversorgung entsprechend den Erfordernissen der Station mit.
• Sie wirken mit bei der Weiterentwicklung des Zuständigkeitsbereiches und fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit bereichsintern und -übergreifend.
• Sie kümmern sich mit um die Optimierung von Arbeitsprozessen und -abläufen und wirken aktiv mit bei QM-Prozessen sowie bei Zertifizierungsverfahren/Audits.
• Sie wirken mit bei Mitarbeitergesprächen und bei der Personalentwicklung und -gewinnung.
• Sie unterstützen die Sicherstellung der praktischen Ausbildung und Fachweiterbildung im Rahmen der Stationseinsätze von Auszubildenden zu Pflegefachkräften sowie den Fachweiterbildungsteilnehmern Intensivpflege und Anästhesie.
• Sie überwachen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitäts-, Pflege-, Behandlungs- und Hygienestandards.

Ihr Profil

• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und haben mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich.
• Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station oder ein Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement erfolgreich absolviert oder sind bereit, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben und haben idealerweise bereits Leitungserfahrung sammeln können.
• Sie besitzen eine ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationskompetenz und zeichnen sich durch selbständige Arbeitsweise, Teamgeist, Entscheidungsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit aus.
• Sie sind bereit, sich kontinuierlich fachlich und als Führungspersönlichkeit weiterzuentwickeln und weiterzubilden.

Unser Angebot

• Vergütung und Zusatzleistungen: Attraktive Vergütung nach TVöD-K inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge.
• Fort- und Weiterbildung: Sehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung.
• Mobilität: Job Bike und Parkplätze für Mitarbeitende direkt am Standort.
• Einkaufen & Freizeit: Einkaufen, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate Benefits sowie vergünstigte Preise in der Cafeteria.
• Kita und Wohnen: Zuschuss zur Kinderbetreuung und Appartements für Mitarbeitende auf dem Gelände.
• Kommunale Trägerschaft: Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Landkreises Schwäbisch Hall.

Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diak-klinikum.de

Ihr Kontakt

Für Rückfragen und Vorabinformationen zur Stelle steht Ihnen die Pflegedirektorin – Dorothea Lehmann: [phone] gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess kontaktieren Sie bitte unser Recruiting per E-Mail: [e-mail].