Stellenausschreibung

KULTUREXPERTEN Dr. Scheytt GmbH; Hamburg; On-site; EUR 4,200 - 6,200; Full time

Job summary

KULTUREXPERTEN Dr. Scheytt GmbH in Bad Bederkesa / Elbe-Weser-Raum sucht eine visionäre Pädagogische Leitung (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet, für die strategische Führung der Bildungsstandorte.

Sie tragen Personalverantwortung, gestalten das Profil der Fachbereiche, beobachten gesellschaftliche Trends und sichern Qualität, Recht und pädagogische Inhalte. Netzwerkarbeit und Projektförderung runden das Aufgabenfeld ab.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Erwachsenenbildung).
• Fundierte Erfahrung in Personalführung und Leitung von Bildungseinrichtungen.
• Kenntnisse der rechtlichen/strukturellen Rahmenbedingungen der Weiterbildung.
• Erfahrung im Projekt- und Drittmittel-Management.
• Gespür für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Netzwerkarbeit.
• Kirchenmitgliedschaft erforderlich (Ev.-Luth. Kirche).

Responsibilities

• Strategische & operative Führung des Ev. Bildungszentrums, Kloster Neuenwalde und Kompetenzzentrum für Lehrkräftefortbildung.
• Personalverantwortung für ein 12-köpfiges Team (davon 7 pädagogisch).
• Verantwortung für Programmgestaltung, Trenderkennung und Qualitätssicherung.
• Außenvertretung gegenüber Ministerien, AEWB, Partnern und Akteuren auf kommunaler/ Landesebene.
• Drittmittelakquise, -abwicklung und Dokumentation von Projekten (>100.000 €).
• Mitverantwortung für Wirtschaftsplanung, Budgets, Honorare und Auslastung.
• Öffentlichkeitsarbeit, Corporate Design und Kulturprogramme.

Skills

Führungserfahrung

Persönliche Führung

Netzwerkbildung

Strategisches Denken

Education

Hochschulstudium

Job description

KULTUREXPERTEN Dr. Scheytt GmbH | 22149 Berlin, Berlin, Bremen, Bremen, Bremerhaven, Brühl, Düsseldorf, Düsseldorf, Hamburg, Hamburg

Stellenausschreibung

Das Evangelische Bildungszentrum Bad Bederkesa und das Kloster Neuenwalde sind renommierte Orte der Begegnung, des Dialogs und der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung im Elbe-Weser-Raum. Als staatlich anerkannte Heimvolkshochschule und Kompetenzzentrum für Lehrkräftefortbildung verbinden wir traditionsreiche Orte mit innovativer Erwachsenenbildung. Im Tagungs- und Bildungszentrum bieten wir unseren Gästen eine moderne Infrastruktur, inspirierende Tagungsräume, 81 Gästezimmer und gesunde Verpflegung. Das Evangelische Bildungszentrum sucht für Mitte 2027 eine visionäre Persönlichkeit als Pädagogische Leitung (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit. Arbeitsort ist Bad Bederkesa /Elbe-Weser-Raum.

IHRE AUFGABEN BEI UNS

• Strategische & operative Führung: Sie leiten und steuern das Ev. Bildungszentrum, das Kloster Neuenwalde sowie das Kompetenzzentrum für Lehrkräftefortbildung strategisch und operativ im partnerschaftlichen Einvernehmen mit der kaufmännischen Leitung.
• Personalverantwortung: Als Dienstvorgesetzte/r führen, motivieren und entwickeln Sie ein interdisziplinäres Team von 12 Personen (darunter 7 pädagogische Mitarbeiter:innen, die Verwaltung und eine Assistenz). Insgesamt beschäftigen wir 57 Personen. Sie führen strukturierte jährliche Mitarbeitergespräche.
• Programm- & Profilgestaltung: Auf Basis profunder sozialwissenschaftlicher Kenntnisse verantworten Sie die inhaltliche und konzeptionelle Ausrichtung der pädagogischen Fachbereiche. Sie beobachten gesellschaftliche sowie kirchliche Trends und sichern die erwachsenenbildnerische und rechtliche Qualität der Angebote.
• Netzwerkarbeit & Außenvertretung: Sie vertreten das Ev. Bildungszentrum gegenüber den für uns relevanten Landesministerien (MWK und MK), der Agentur für Erwachsenen- und Weiterbildung (aewb) des Landes Niedersachsen und pflegen intensive Kooperationen mit Innovationsträgern sowie zu kirchlichen und politischen Akteuren auf kommunaler und Landesebene.
• Drittmittel & Projekte: Sie sichten die Förderlandschaft aktiv und steuern die Akquise, Abwicklung und Dokumentation zusätzlicher Projektfördermittel mit einem jährlichen Zielwert von > 100.000 €.
• Wirtschaftliche Mitverantwortung: Gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung planen Sie das jährliche Budget für den pädagogischen Betrieb und steuern Honorare, Deckungsbeiträge sowie die Auslastung der Häuser.
• Öffentlichkeitsarbeit & Kultur: Sie entwickeln das Corporate Design weiter, pflegen proaktiv Pressekontakte und bereichern das Profil der Häuser durch ein ansprechendes Kulturprogramm (Ausstellungen, Lesungen, Konzerte).

DAS BRINGEN SIE MIT

• Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (z. B. Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Erwachsenenbildung oder eine vergleichbare Qualifikation)
• Führungserfahrung: Fundierte Erfahrung in der Personalführung sowie in der strategischen Leitung von Bildungseinrichtungen, idealerweise in der gemeinnützigen oder kirchlichen Erwachsenenbildung
• Kompetenz in der Erwachsenenbildung: Erfahrungen in der Erwachsenenbildung, profunde Kenntnisse der konzeptionellen, rechtlichen und strukturellen Rahmenbedingungen der Weiterbildung
• Innovationskraft & Wirtschaftlichkeit: Strategisches, konzeptionelles Denken gepaart mit betriebswirtschaftlichem Verständnis und nachweisbarer Erfahrung im Projekt- und Drittmittel-Management
• Kommunikation & Netzwerk: Ein verbindliches, gewinnendes Auftreten, Geschick in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Freude an der Gremien- und Netzwerkarbeit im kirchlichen und kommunalen Umfeld.
• Kirchenmitgliedschaft: Die Mitgliedschaft in der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus, da es sich hier um eine Leitungsposition handelt, die auch mit christlichen Inhalten befasst ist.

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Gestaltungsspielraum: Eine hochgradig verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Raum für eigene Ideen und die strategische Weiterentwicklung zweier Bildungsstandorte.
• Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit einer Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L, Entgeltgruppe 15) inklusive der üblichen Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge).
• Einen inspirierenden Arbeitsort, dessen Räumlichkeiten in einem hervorragenden Zustand sind und der wirtschaftlich sehr gut aufgestellt ist.
• Teamkultur: Ein engagiertes, eingespieltes und motiviertes Team sowie