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Stellenangebot Geschäftsführender Oberarzt Innere Medizin mwd ansehen

Alexianer GmbH

Arnsberg

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Zusammenfassung

Das St. Johannes-Hospital in Neheim sucht einen geschäftsführenden Oberarzt, um die Klinik für Innere Medizin zu leiten. Sie werden für die Patient*innenversorgung verantwortlich sein und ein motiviertes Team führen. Wir bieten ein attraktives Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine leistungsgerechte Vergütung.

Leistungen

Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel
Urlaubsanspruch nach Tarif
Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
Gesundheitsmanagement
E-Bike-Leasing
Betriebssport und Fitnessangebote
Motivierendes Arbeitsumfeld
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Langfristige Perspektive

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Facharztausbildung in Innerer Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie, idealerweise vor mindestens zwei Jahren.
  • Führungserfahrung als Oberarzt ist wünschenswert.
  • Begeisterung für Leitung und Weiterentwicklung eines Fachbereichs.

Aufgaben

  • Entwicklung, Steuerung und Organisation der Klinik für Innere Medizin.
  • Verantwortung für die Personalführung der Oberärzt*innen und Assistenzärzt*innen.
  • Durchführung der Basis-Funktionsdiagnostik mit hoher fachlicher Kompetenz.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Kommunikation
Verantwortung für Patientenversorgung

Ausbildung

Facharztausbildung in Innerer Medizin
Zusatzweiterbildung in internistischer Intensivmedizin

Jobbeschreibung

St. Johannes-Hospital Neheim

Das St. Johannes-Hospital in Neheim ist ein wesentlicher Bestandteil des Alexianer Klinikums Hochsauerland, das insgesamt 3.300 Mitarbeitende beschäftigt. In interdisziplinären Teams setzen wir uns täglich mit höchstem Einsatz für die optimale Versorgung unserer Patient*innen ein.

Zum 01.10.2025, spätestens jedoch zum 01.01.2026, suchen wir für unseren Standort eine/n Geschäftsführenden Oberarzt in der Funktion eines Standortleiters.

Die Klinik für Innere Medizin am Standort Neheim ist organisatorisch in die Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie am Standort Karolinen-Hospital in Hüsten eingebunden, unter der Leitung von Frau Dr. med. Katrin Deschka. Als Standortleiter*in übernehmen Sie die eigenständige Führung und Organisation der Klinik in Neheim. Für die stationäre Versorgung stehen 30 bis maximal 60 Betten zur Verfügung. Es besteht ein gemeinsamer Assistenzarztpool sowie die Weiterbildungsbefugnis in Kooperation mit der Klinik für Geriatrie.

Das St. Johannes-Hospital liegt zentral in Neheim mit hervorragender Anbindung an Autobahnen, die schnelle Erreichbarkeit der Regionen Rhein-Ruhr und Münsterland ermöglichen. Es gibt eigene Parkmöglichkeiten. Die Region bietet vielfältige Freizeitmöglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance.

Ihre Aufgaben
  1. Entwicklung, Steuerung und Organisation der Klinik für Innere Medizin zur Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung.
  2. Verantwortung für die Personalführung der Oberärzt*innen und Assistenzärzt*innen.
  3. Durchführung der Basis-Funktionsdiagnostik am Standort mit hoher fachlicher Kompetenz.
  4. Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung.
  5. Förderung und Weiterbildung der Assistenzärzt*innen.
  6. Offene und konstruktive Kommunikation innerhalb des Hauses, mit anderen Standorten und niedergelassenen Ärzt*innen.
Ihr Profil
  1. Abgeschlossene Facharztausbildung in Innerer Medizin, vorzugsweise mit Schwerpunkt Gastroenterologie, idealerweise vor mindestens zwei Jahren erworben.
  2. Zusatzweiterbildung in internistischer Intensivmedizin.
  3. Führungserfahrung als Oberarzt ist wünschenswert.
  4. Begeisterung für Leitung und Weiterentwicklung eines Fachbereichs sowie kollegiale Mitarbeiterführung.
Unser Angebot

Als einer der größten Arbeitgeber der Region bieten wir vielfältige Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten, ein motivierendes Arbeitsumfeld, Fort- und Weiterbildungsangebote, familienfreundliche Rahmenbedingungen sowie eine leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge.

Ihre Vorteile und Perspektiven:

  • Gestaltungsspielraum bei Prozessen und Abläufen.
  • Auf- und Ausbau der Klinik.
  • Integration Ihrer fachlichen Interessen.
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
  • Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel.
  • Urlaubsanspruch nach Tarif.
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
  • Gesundheitsmanagement, E-Bike-Leasing, Betriebssport und Fitnessangebote.
  • Und vieles mehr!

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.

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