Stationsleitung (m/w/d) für die Intensivstation

Stiftung Der Cellitinnen

Köln

Hybrid

EUR 70,000 - 110,000

Full time

2 days ago

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Benefits offered by this job

Unbefristete Arbeitsverträge

Fort- und Weiterbildung

Altersvorsorge (KZVK)

Gesundheitsprophylaxe

CorporateBenefits

Job summary

Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis in Köln-Lindenthal sucht eine Stationsleitung (m/w/d) für die Intensivstation. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen und umfasst Führungsverantwortung sowie die Gestaltung von Prozessen.

Sie bringen eine Pflegefachkraft-Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Intensivbereich mit und verfügen idealerweise über Führungserfahrung bzw. eine Leitungsweiterbildung.

Qualifications

eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft, gerne mit Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie
gerne bereits mit Berufserfahrung als Führungskraft, gerne mit abgeschlossener Leitungsweiterbildung
Bereitschaft zur Übernahme der Verantwortung für eine hochqualifizierte, patientenorientierte und wirtschaftliche Patientenversorgung
eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Kollegialität
Bereitschaft zum lebenslangen Lernen und den Willen, etwas zu verändern
Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit auch mit anderen Berufsgruppen
ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität
professionelle Kommunikationsfähigkeiten sowie eine positive Ausstrahlung

Responsibilities

Gestaltung und Optimierung von abteilungsinternen Prozessen
Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung
Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und Personalführung
Personalentwicklung für die anvertrauten Mitarbeiter, fachgerechte Einarbeitung, Anleitung sowie Weiterqualifizierung von Mitarbeitern
Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeit
Einhaltung der geltenden betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
Lenkung der Patientenorientierung und Patientensicherheit
Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Skills

Führungserfahrung

Sozialkompetenz

Kommunikationsfähigkeiten

Selbstständigkeit

Flexibilität

Teamfähigkeit

lebenslanges Lernen

Education

Pflegefachkraft-Ausbildung

Fachweiterbildung Intensivpflege

Leitungsweiterbildung

Job description

Lernen Sie uns kennen!

Unser Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis:

Das Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis in Köln-Lindenthal ist ein modernes katholisches Krankenhaus mit Tradition im Herzen von Köln-Lindenthal.

Rund 550 Mitarbeitende versorgen pro Jahr circa 7.100 Patienten stationär und weitere 11.200 ambulant in den Fachbereichen Geriatrie, Allgemein-, Vizseral- und Tumorchirurgie mit Schwerpunkten in der Proktologie und der Schilddüsenchirurgie, der Thoraxklinik Köln mit Pneumologie/Schlaf- und Beatmungsmedizin/Palliativmedizin/Palliativmedizin sowie Thoraxchirurgie, Gastroenterologie/Diabetologie/Allgemeine Innere Medizin, Anästhesie/Intensivmedizin/Schmerztherapie, Radiologie sowie im Muskuloskelettalen Zentrum Köln mit Orthopädie und Unfallchirurgie. Schwerpunkte liegen in der Altersmedizin, der Diabetologie und der Lungenheilkunde und Thoraxchirurgie. Das Haus verfügt über ein zertifiziertes Lungenkrebszentrum mit Mesotheliomeinheit sowie weitere zertifizierte Zentren in den Bereichen Diabetologie und Alterstraumatologie und ist lokales Traumazentrum.

Eingebunden in die Augustinerinnen Krankenhäuser gGmbH ist das Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis gemeinsam mit den beiden Betriebsstellen des Cellitinnen-Severinsklösterchen Krankenhaus der Augustinrinnen und St. Antonius ein großer Gesundheitsversorger im Kölner Süd-Westen mit teils überregionalem Einzugsgebiet.

Wir freuen uns auf Sie!

Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren.

Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nur erfolgen kann, wenn bis zum Dienstantritt der notwendige Immunitätsnachweis (Masern, gemäß Infektions- bzw. Masernschutzgesetz) erbracht ist.

Für den Standort Köln-Lindenthal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stationsleitung (m/w/d) für die Intensivstation

in Voll- oder Teilzeit

Ein Aufgabengebiet mit Perspektive: Ihr Einsatz erfolgt auf unserer interdisziplinären Intensivstation.

Gestaltung und Optimierung von abteilungsinternen Prozessen
Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung
Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und Personalführung
Personalentwicklung für die anvertrauten Mitarbeiter, fachgerechte Einarbeitung, Anleitung sowie Weiterqualifizierung von Mitarbeitern
Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeit
Einhaltung der geltenden betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
Lenkung der Patientenorientierung und Patientensicherheit
Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Sie haben folgendes Profil:

eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft, gerne mit Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie
gerne bereits mit Berufserfahrung als Führungskraft, gerne mit abgeschlossener Leitungsweiterbildung
Bereitschaft zur Übernahme der Verantwortung für eine hochqualifizierte, patientenorientierte und wirtschaftliche Patientenversorgung
eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Kollegialität
Bereitschaft zum "lebenslangen Lernen" und den Willen, etwas zu verändern
Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit auch mit anderen Berufsgruppen
ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität
professionelle Kommunikationsfähigkeiten sowie eine positive Ausstrahlung

Wir bieten Ihnen:

unbefristete Arbeitsverträge
einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen
eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert
eine Alterszusatzversorgung (KZVK)
fachspezifische und außerfachliche Fort- und Weiterbildungen
Auszahlung oder Freizeitausgleich bei Mehrarbeitsstunden
Einspring- und Tauschprämien
Chefarztbehandlung und Wahlleistungszimmer für Mitarbeitende
ein familienfreundliches Unternehmen (z. B. Unterstützung bei der Vermittlung von Kindergarten- und Kindertagesstätten-Plätzen)
sowie weitere Sozialleistungen (z. B. CorporateBenefits, BusinessBike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe)