Standortleiter in der Elektrotechnik (m/w/d)

TTI Personaldienstleistungen

Straubing

Vor Ort

EUR 90.000 - 130.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Spannende Führungsposition
Krisensichere, wachstumsstarke Zukunft
Leistungsgerechte Vergütung
Moderner Arbeitsplatz
Individuelle Weiterbildung

Zusammenfassung

TTI - Talent. Transfer. International. sucht eine engagierte Standortleitung (m/w/d) für Straubing mit elektrotechnischem Know-how und kaufmännischer Weiterbildung. Die Position bietet hohe Eigenverantwortung in einem stabilen Wachstumsmarkt.

Zu den Aufgaben gehören Gesamtverantwortung für Standort, Vertrieb, Projektmanagement, Personalführung und Prozessoptimierung – mit attraktiver Vergütung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Elektrotechnik-, Wirtschaftsingenieurwesen- oder IT-Bereich.
  • Mehrjährige Führungs­erfahrung in relevanter Branche.
  • Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und kundenorientierte Arbeitsweise.
  • Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für den Standort Straubing inkl. Budget- und Ergebnisverantwortung.
  • Vertrieb & Kundenbetreuung: Weiterentwicklung des lokalen Kundenstamms und Akquise von Projekten im Bereich Elektrotechnik.
  • Projektmanagement & Qualitätssicherung: Steuerung anspruchsvoller Infrastruktur-Projekte unter Höchstabstand.
  • Personalmanagement & Teamführung: Führung der Mitarbeitenden am Standort und Rekrutierung von Fachkräften.
  • Prozessoptimierung: Optimierung interner Abläufe von Logistik bis Service.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder IT-Abschluss

Tools

MS Office
ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Technik verstehen, Standorte steuern: Für unseren Kunden in Straubing suchen wir einen engagierten Standortleiter (m/w/d) mit elektrotechnischem Know-how, kaufmännischer Weiterbildung und echter Hands-on-Motivation. Übernehme die Gesamtverantwortung für unsere High-End-Projekte –

Das bieten wir Dir
  • Eine spannende, abwechslungsreiche Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung in einem krisensicheren und wachstumsstarken Zukunftsmarkt.
  • Ein kollegiales, wertschätzendes Betriebsklima in einem etablierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen und Benefits.
  • Moderner Arbeitsplatz mit sehr guter Infrastruktur.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Deine Aufgaben
  • Gesamtverantwortung für den Standort: Wirtschaftliche, organisatorische und operative Leitung der Niederlassung Straubing inklusive Budget- und Ergebnisverantwortung.
  • Vertrieb & Kundenbetreuung: Strategische Weiterentwicklung des lokalen Kundenstamms, Akquise von spannenden Projekten im Bereich der Elektrotechnik sowie Repräsentation des Unternehmens nach außen.
  • Projektmanagement & Qualitätssicherung: Fachliche Steuerung und Überwachung anspruchsvoller Infrastruktur-Projekte der Elektrotechnik unter Einhaltung höchster Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
  • Personalmanagement & Teamführung: Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden am Standort sowie gezielte Förderung und Rekrutierung von Fachkräften im elektrotechnischen Bereich.
  • Prozessoptimierung: Laufende Optimierung der internen Abläufe von der Logistik bis zum elektrotechnischen Service.
Das bringst Du mit
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, IT) oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
  • Nachweisbare, mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Bereich der kritischen Infrastruktur, Elektrotechnik oder dem anlagenahen Projektvertrieb.
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick sowie eine hohe Kunden- und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Stark ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit.
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, ERP-Systeme) und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

TTI - Talent. Transfer. International.

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