Stadtplaner - Stadtentwicklung (m/w/d)

Stadt Erftstadt

Lechenich

On-site

EUR 52,000 - 64,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Work-Life-Balance
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz

Job summary

Stadt Erftstadt sucht ab sofort eine:n Stadtplaner:in zur Stadterneuerung im Amt für Stadtplanung und Bauordnung. Die Stelle ist unbefristet, in Vollzeit gemäß TVöD VKA EG 11.

Kernaufgaben umfassen Planung, Bürgerbeteiligung und Koordination von Projekten bis zur Umsetzung. Voraussetzung ist ein Hochschulabschluss in Stadt-/Raumplanung oder gleichwertig, gute Deutschkenntnisse (C1), sowie Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht.

Qualifications

  • Hochschulstudium in Stadt- oder Raumplanung, Architektur oder Geographie mit Schwerpunkt Stadtplanung oder Städtebau
  • Grundlegende Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie in Förderrichtlinien und kommunalen Satzungen
  • Wünschenswert: CAD-, GIS-Kenntnisse und Software für Grafikdesign
  • Vorteil: Erfahrungen in Ausschreibung von Planungsleistungen (VgV, UvGO) und Kenntnisse kommunaler Strukturen

Responsibilities

  • Projektsteuerung: Koordination von Stadtentwicklungsprojekten von Planung bis Umsetzung
  • Öffentlichkeitsbeteiligung: Organisation und Moderation von Bürgerforen und Workshops
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ämtern, Planungsbüros, Architekten, Investoren
  • Konzepterstellung: Mitarbeit bei integrierten städtebaulichen Entwicklungskonzepten und Satzungen
  • Fördermittelmanagement: Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln (z.B. Städtebauförderung, LEADER)

Skills

Projektsteuerung
Bürgerbeteiligung
Teamfähigkeit
Verhandlungsführung

Education

Stadtplanung/Geographie Abschluss

Tools

CAD
GIS
Grafikdesign-Software

Job description

Wir suchen ab sofort eine:n

Stadtplaner:in (m/w/d) - Stadterneuerung/Stadtentwicklung

im Amt für Stadtplanung und Bauordnung

TVöD VKA EG 11 - unbefristet in Vollzeit

Ihre Kernaufgaben
  • Projektsteuerung: Koordination von Stadt-erneuerungsprojekten von der Planung bis zur Umsetzung (z.B. Sanierung von Stadtteilen, Quartieren, Aufwertung von öffentlichen Räumen)
  • Öffentlichkeitsbeteiligung: Organisation und Moderation von Bürgerforen, Workshops und Informationsveranstaltungen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit anderen Ämtern, Planungsbüros, Architekten, Investoren und lokalen Initiativen
  • Konzepterstellung: Mitwirkung bei der Erstellung von städtebaulichen Konzepten (z.B. integrierten städtebaulichen Entwicklungskonzepten (ISEK), Gestaltungssatzungen, Sanierungssatzungen)
  • Fördermittelmanagement: Akquise, Beantragung, Bewirtschaftung und Abrechnung von Fördermitteln (z.B. Bund-Länder-Programme wie die Städtebauförderung, EU-Förderungen wie LEADER)
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fach-richtung Stadt- oder Raumplanung, Architektur oder Geographie jeweils mit dem Schwerpunkt Stadtplanung oder Städtebau oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Grundlegende Kenntnisse im Bau- und Planungs-recht, sowie im Umgang mit Förderrichtlinien und kommunalen Satzungen
  • Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit der berufsspezifischen Software, vorzugsweise auch CAD, GIS sowie Software für Grafikdesign
  • Von Vorteil sind Erfahrungen in der Ausschreibung von Planungsleistungen (VgV, UvGO etc.) sowie Kenntnisse der kommunalen Strukturen
  • Organisationstalent, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe
  • Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (Deutschkenntnisse, mindestens Level C1 des GER)
Wir bieten
  • Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz
  • Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen
  • Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m
  • Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden
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