SPIE Germany Switzerland Austria: Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannun[...]

SPIE Germany Switzerland Austria; Felsberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für energietechnische Infrastruktur sucht einen Elektriker / Elektroniker zur Verstärkung des Teams in Felsberg. Sie führen Installation und Wartung im Nieder- und Mittelspannungsbereich durch. Eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrotechnik-Bereich sowie Deutschkenntnisse auf B2-Niveau sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld

Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersversorgung

Moderne Ausrüstung und Sicherheitsstandards

Qualifikationen

• Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE.
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2.

Aufgaben

• Installation, Ausbau und Inbetriebnahme von Schaltanlagen im Nieder- und Mittelspannungsbereich.
• Regelmäßige Prüfung und Wartung von Freileitungsanlagen.
• Kabelmontage im Spannungsbereich von 1 bis 20 kV.
• Aktive Fehlersuche und Störungsbeseitigung.

Kenntnisse

Eigenverantwortlicher Arbeitsstil

Engagement

Motivation

Zuverlässigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik

Jobbeschreibung

Einleitung

Sie suchen eine Tätigkeit mit Verantwortung und möchten aktiv die Energieversorgung von morgen gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als

Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d

Einsatzort: Felsberg bei Kassel
Kennziffer: 2025-1268
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur m/w/d)
• Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben:

• Sie führen die Installation, den Ausbau und die Inbetriebnahme von Schaltanlagen, Trafostationen sowie Verteilungen und Schwerpunktstationen im Nieder- und Mittelspannungsbereich durch
• Zudem sind Sie für die regelmäßige Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Freileitungsanlagen und weiteren technischen Einrichtungen im Auftrag von Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerken und Industriebetrieben verantwortlich
• Auch die Kabelmontage und -verlegung im Spannungsbereich von 1 bis 20 kV inklusive der Herstellung von öl- und kunststoffisolierten Muffen und Anschlüssen gehört zu Ihren Aufgaben
• Sie wirken aktiv bei der Fehlersuche und Störungsbeseitigung mit und übernehmen das Führen sowie den sicheren Einsatz von Montage- und Kolonnenfahrzeugen

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
• Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“