Senior Pricing Specialist (m/w/d)

Ford Credit; Köln; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmodelle

Entwicklungsmöglichkeiten

Internationale Zusammenarbeit

Zusammenfassung

Ford Credit in Köln sucht eine/m Finanzanalystin/en, die/der den Pricing-Prozess verantwortet und zahlreiche Analysen für die Geschäftsleitung erstellt. In dieser Rolle arbeitest du eng mit internationalen Teams und bist Ansprechpartner für das Senior Management der Ford Bank.

Du profitierst von einem innovativen Kontext, flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines global agierenden Unternehmens.

Qualifikationen

• Langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich.
• Versierter Umgang mit IT-Anwendungen.
• Sichere und überzeugende Kommunikation im internationalen Umfeld.

Aufgaben

• Steuerung und Weiterentwicklung des Pricing-Prozesses.
• Erstellung von Pricing-Analysen für die Geschäftsleitung.
• Mitwirkung bei Forecasts und Budgetplanung.
• Erstellung von Reports zur Analyse der Profitabilität.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Zahlenverständnis

Eigeninitiative

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Studium

Tools

Anaplan

Alteryx

Excel

GCP

PowerBI

Jobbeschreibung

Overview

In der Abteilung Finanzanalyse & Strategie übernehmen wir die finanzielle Banksteuerung und planen das zukünftige Geschäft. Du hast den perfekten Drive für komplexe Kalkulationen und steuerst Pricing-Strategien sicher auf Erfolgskurs? Wenn du den Preis für die Mobilität von morgen aktiv mitbestimmen willst, dann schalte mit uns einen Gang höher!

Responsibilities

• Verantwortung für die effektive Steuerung und eigenverantwortliche Weiterentwicklung des Pricing-Prozesses der Ford Bank, einschließlich der zugehörigen Tools und Methoden in enger Zusammenarbeit mit unseren europäischen und US-amerikanischen Teams.
• Erstellung fundierter Pricing-Analysen für die Geschäftsleitung sowie das Marketing & Sales-Team inklusive der Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen.
• Aktive Mitarbeit und Koordination bei der Konzeption von Verkaufsprogrammen in Zusammenarbeit mit Marketing & Sales, dem Finanzbereich sowie unserer europäischen Muttergesellschaft.
• Mitwirkung bei Forecasts, Budgetplanung und Monatsabschlüssen hinsichtlich der Ertragsannahmen (Yield) inklusive der Erstellung von Abweichungsanalysen.
• Übernahme systemseitiger Aufgaben, wie die monatliche Entwicklung der Pricing-Parameter für die Subventionsberechnung sowie das Monitoring unserer Bestandssysteme.
• Vierteljährliche Erstellung von Reports zur Analyse der Profitabilität des angekauften Geschäftes und Durchführung detaillierter Auswertungen.
• Entwicklung von Entscheidungsvorlagen für lokale und europäische Gremien sowie die Kalkulation von Sonderkonditionen für unsere Kunden und Händler.
• Agieren als zentraler Ansprechpartner und Berater (Sparringspartner) für das Senior Management der Ford Bank sowie für das europäische Finanzanalyse-Team.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang)
• Langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Versierter Umgang mit IT-Anwendungen (Anaplan, Alteryx, Excel) sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Toolsets (z. B. GCP, PowerBI)
• Sehr hohes Maß an Eigeninitiative sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gepaart mit der Erfahrung, Arbeitsergebnisse in einem internationalen und multikulturellen Konzernumfeld erfolgreich zu vertreten

What we offer

Was wir Dir bieten: Ein innovatives Umfeld in einem global agierenden Unternehmen - Internationale Zusammenarbeit und spannende Herausforderungen - Flexible Arbeitsmodelle & Entwicklungsmöglichkeiten - Eine Kultur der Vielfalt und Chancengleichheit

Ford setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und wendet sich gegen jede Form der Benachteiligung oder Belästigung aufgrund von Geschlecht, Familienstand, Lebenspartnerschaft, elterlichem Status, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Religion/Weltanschauung, Geschlechtsumwandlung und Geschlechtsidentität, Alter und Personen mit Betreuungspflichten.

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