Spezialist Datenmanagement Homologation (m/w/d)

ACONEXT; München; Híbrido; EUR 65.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Fair Pay+

Teilhabe: Ownership/ flache Hierarchen

Weiterentwicklung: Onboarding & Ment-M

Flexibilität: Hybrid & mobiles Working

Extras: Firmeneigenes Fahrzeugpool

Zusammenhalt: Teamevents

Gelebte Vielfalt

Descripción de la vacante

Aconext sucht eine/n erfahrene/n IT- bzw. Data-Engineer, der/die globale Fahrzeugzulassungsdokumente mitgestaltet. Sie analysieren Datenbestände, bereinigen unstrukturierte Daten und identifizieren Automatisierungspotenziale, um Prozesse zu optimieren.

Sie übernehmen Product-Owner-Verantwortung für Homologations- und Zulassungssysteme und arbeiten eng mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden das Profil ab.

Formación

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte IT-Affinität sowie Interesse an technischen Zusammenhängen im Automotive-Umfeld.
• Erfahrung in der Analyse, Strukturierung und Qualitätssicherung großer Datenmengen.
• Kenntnisse in der Entwicklung von Automatisierungslösungen mit VBA, Power Automate oder ähnlichen Tools.

Responsabilidades

• Konfiguration und Weiterentwicklung von IT-Systemen zur Erstellung globaler Fahrzeugzulassungsdokumente.
• Analyse, Aufbereitung und Qualitätssicherung komplexer Fahrzeug-, Produkt- und Zulassungsdaten.
• Bereinigung unstrukturierter Datenbestände zur Sicherstellung konsistenter und belastbarer Daten.
• Identifikation von Automatisierungs- und KI-Potenzialen zur Optimierung datenbezogener Prozesse.
• Übernahme der Product-Owner-Verantwortung für Homologations- und Zulassungssysteme im Automotive-Umfeld.

Conocimientos

Eigeninitiative

Strukturierte Arbeitsweise

Analytische Fähigkeiten

Team- und Stakeholder-Kommunikation

Educación

Informatik-/Wirtschaftsinformatik-Studium oder vergleichbare Qualifikation

Herramientas

VBA

Power Automate

Descripción del empleo

• Konfiguration und Weiterentwicklung von IT-Systemen zur Erstellung globaler Fahrzeugzulassungsdokumente
• Analyse, Aufbereitung und Qualitätssicherung komplexer Fahrzeug-, Produkt- und Zulassungsdaten
• Bereinigung unstrukturierter Datenbestände zur Sicherstellung konsistenter und belastbarer Daten
• Identifikation von Automatisierungs- und KI-Potenzialen zur Optimierung datenbezogener Prozesse
• Übernahme der Product-Owner-Verantwortung für Homologations- und Zulassungssysteme im Automotive-Umfeld
• Abstimmung fachlicher Anforderungen mit internen Fachbereichen sowie externen Projektpartnern
• Steuerung der Anforderungsumsetzung unter Berücksichtigung von Datenmodellen und Schnittstellen
• Weiterentwicklung digitaler Prozesse entlang der Fahrzeughomologation und internationalen Zulassung
• Unterstützung einer effizienten und termingerechten Bereitstellung zulassungsrelevanter Informationen
• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte IT-Affinität sowie Interesse an technischen Zusammenhängen im Automotive-Umfeld
• Erfahrung in der Analyse, Strukturierung und Qualitätssicherung großer Datenmengen
• Kenntnisse in der Entwicklung von Automatisierungslösungen mit VBA, Power Automate oder ähnlichen Tools
• Verständnis von Datenmodellen, Systemschnittstellen und übergreifenden IT-Architekturen
• Erfahrung in der Betreuung oder Weiterentwicklung datengetriebener Fachanwendungen von Vorteil
• Kenntnisse im Produktdatenmanagement oder Umfeld der Fahrzeughomologation wünschenswert
• Hohe Eigeninitiative sowie strukturierte Arbeitsweise bei fachlichen und technischen Fragestellungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten:

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.b. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen